123pracovat

Hledáte pozici, kde zúročíte své technické vzdělání i obchodní talent?

Do týmu našeho obchodního ředitele ve Zlíně hledáme kolegu, který se stane klíčovým pojítkem mezi investorem, projekcí a realizací staveb. Nehledáme jen „prodejce“, ale partnera pro naše klienty, který rozumí technické stránce věci a dokáže projekt provést od první schůzky až po finální nabídku.

Náplň práce

• Strategický rozvoj obchodních aktivit: Aktivní vyhledávání nových příležitostí a akvizice projektů v soukromém i veřejném sektoru.

• Technicko-obchodní poradenství: Prezentace technických řešení a budování dlouhodobých partnerských vztahů s investory a projektanty.

• Příprava a řízení zakázek: Zodpovědnost za komplexní přípravu obchodních nabídek, smluvní dokumentace a podkladů do výběrových řízení.

• Interdisciplinární spolupráce: Úzká kooperace s oddělením výroby, projekce a rozpočtování pro zajištění technické proveditelnosti a ekonomické rentability projektů.

• Analýza trhu: Monitorování tržních trendů a implementace obchodní strategie v souladu s dlouhodobými cíli společnosti.

• Smluvní agenda: Příprava a vyjednávání smluv s důrazem na technickou proveditelnost a ekonomickou efektivitu (rentabilitu) zakázky.

• Strategický rozvoj: Spoluvytváření obchodní strategie firmy na základě reálných trendů ve stavebnictví.

Co očekáváme

• Ukončené vysokoškolské nebo středoškolské vzdělání stavebního směru (podmínkou).

• Relevantní zkušenost na pozici v oblasti obchodu nebo projektového managementu ve stavebnictví.

• Výborná orientace v projektové a technické dokumentaci, znalost stavebních technologií a materiálů.

• Znalost procesů rozpočtování a kalkulací stavebních prací (zkušenost s programy BuildPower či KROS výhodou).

• Obchodní talent kombinovaný s analytickým myšlením projektového manažera.

• Strategické myšlení, vysoká míra integrity, samostatnost a organizační preciznost.

• Schopnost budovat dlouhodobé vztahy postavené na odborné důvěře

• Řidičský průkaz sk. B (aktivní řidič).

Co nabízíme

• Perspektivní uplatnění v rámci stabilní a prosperující rodinné společnosti.

• Odpovídající mzdové ohodnocení s motivační složkou vázanou na hospodářské výsledky

• 20 dní dovolené + 5 dní benefitního volna, příspěvek na stravování, vzdělávání, firemní benefity.

• Služební automobil, mobilní telefon a notebook i k soukromým účelům.

Rychlý kontakt

Mgr. Petra Galatíková

Personalistka

+420 778 719 293

personalni@navlacil.cz