123pracovat

• Česká Lípa

• Plný úvazek

• Alzaboxy

Za každým funkčním AlzaBoxem je někdo, kdo se o něj stará. Můžeš to být právě ty. Hledáme technicky zručného parťáka, který vyrazí do terénu, zvládne opravy i údržbu a pomůže nám držet naši síť boxů v perfektní kondici.

Proč jít do toho s námi?

• Stabilní práce v zajímavém oboru: Budeš součástí největšího hráče v e-commerce.

• Služební auto i technika: K práci dostaneš auto, notebook i telefon.

• Benefity navíc: Multisportka, stravenky, zaměstnanecké slevy a další výhody.

• Extra volno: K dovolené dostaneš 5 „Whatever days“ na cokoliv, co zrovna potřebuješ zařídit.

• Férová pracovní doba: Pondělí - pátek, denní směny.

• Možnost růstu: Prostor se rozvíjet a zapojit se do dalších projektů.

Co budeš dělat?

• Údržba AlzaBoxů: Pravidelně kontroluješ a servisuješ boxy ve svěřeném regionu.

• Instalace nových boxů: Podílíš se na rozšiřování sítě AlzaBoxů.

• Řešení oprav: Provádíš drobné technické zásahy přímo v terénu.

Jak si tě představujeme?

• Manuální zručnost: Umíš si poradit a nebojíš se práce rukama.

• Technické myšlení: Přemýšlíš logicky a zvládáš řešit nečekané situace.

• Řidičák sk. B: Jsi aktivní řidič a nevadí ti cestování v regionu.

• Flexibilita: Přizpůsobíš se výjezdům podle potřeby.

• Odolnost vůči stresu: Zachováš klid, i když se něco pokazí.

• Technické vzdělání: Ideálně elektro obor (výhodou Vyhláška 50 / NV 194/2022 Sb.).

S kým se u nás na výběrovém řízení potkáš?

Leona Dostálová

HR Specialist

Pracuji v Alze od roku 2024. Na HR mám na starosti oddělení Expanze, Facility a Alzaboxy. Baví mě hledat nové talenty, kteří s námi chtějí měnit svět e-commerce.

Výběrové řízení

• U nás vždy víš, na čem jsi. Od přihlášky až po finální rozhodnutí odpovídáme nejpozději do 2 pracovních dnů a po každém kroku ti jasně řekneme, co bude následovat. Rychlost reakce je pro nás důležitá, takže když se výjimečně neozveme včas, klidně se připomeň nebo napiš přímo řediteli.

• Laťku máme vysoko - hlásí se k nám mnoho šikovných lidí a do týmu vybíráme přibližně 4 % nejlepších. Proto se může stát, že tě zamítneme už na základě informací uvedených v přihlášce.

• Naše výběrová řízení obvykle mají více kol a zaberou několik hodin vašeho času. Důvod je jednoduchý: raději si vzájemně věnujeme čas hned na začátku, než abychom v průběhu zkušební doby zjistili, že máme každý jiná očekávání. Chceme, aby ti bylo jasné, do čeho jdeš - a práce u nás tě opravdu bavila.

1. krok První kontakt

Přihlas se přes formulář na webu a do 2 pracovních dnů se ti ozveme - buď si krátce zavoláme, doplníme informace přes mail, nebo ti dáme vědět, pokud nepostupuješ dále. Nezapomeň případně zkontrolovat i složku Spam.

2. krok 1. kolo

Probereme tvoje zkušenosti, očekávání, klíčové dovednosti a ověříme, zda odpovídají tomu, co u nás hledáme. Setkání probíhá online nebo osobně s náborářem, případně i s manažerem týmu.

3. krok Nabídka

Když si vzájemně sedneme, pošleme ti nabídku spolupráce. Jinak poděkujeme za tvůj čas a dáme vědět o výsledku.