Vedoucí přímé práce

Nabízím práci
Jméno/Firma
ARMÁDA SPÁSY
Pracoviště
Zukalova 1401/3, Ostrava
Úvazek
Plný
Požadované jazyky
Čeština
Požadované vzdělání
Vyšší odborné
Profese
Zdravotnictví, farmacie
Nabízím práci/ Hledám práci
Nabízím práci
Vytvořeno
Dnes

O pozici

Pracovní nabídka

Posláním Armády spásy je pomoc lidem v nouzi. Mezi neziskovými organizacemi v ČR máme pevné místo již přes 30 let. Na společném díle nás pracuje asi 800 v bezmála 20 městech.

Domovy Přístav v Ostravě poskytují klientům bezpečné místo pro důstojný život.

VEDOUCÍ PŘÍMÉ PRÁCE

Předpokládaný termín nástupu: 1.1.2027, nebo dle dohody

Místo výkonu práce: Domov Přístav Ostrava – Zukalova, Zukalova 1401/3, 703 00 Ostrava

Nabízíme:

· smysluplnou práci v křesťanské organizaci, pestrou náplň práce, přátelské zázemí domova,

· plný pracovní úvazek 37,5 hod. týdně – ranní směny PO – PÁ

· nástupní mzda 40 200,- Kč + příplatky až 5 000 Kč

· další zaměstnanecké výhody: pružná pracovní doba,

: možnost dalšího vzdělávání,

: příspěvek na stravování,

: 25 dnů dovolené + 5 dnů dodatkové dovolené / rok

: příspěvek na penzijní připojištění (po prvním odpracovaném roce)

Na pracovní pozici Vás čeká:

· vedení týmu pracovníků přímé práce – sociální pracovníci, pracovníci v soc. službách

· přímá sociální práce s uživateli služby,

· vedení dokumentace služby a práce na metodických materiálech

· práce na rozvoji služby

Předpoklady pro výkon pozice:

· vzdělání pro výkon práce sociálního pracovníka dle požadavků zákona o sociálních službách, trestní bezúhonnost,

· schopnost vedení lidí, komunikační a organizační dovednosti, etické a lidské nastavení vůči uživatelům,

· respekt ke křesťanským zásadám Armády spásy,

Vítáme:

· praxi v pobytových sociálních službách, zkušenosti s vedením týmu

· řidičský průkaz sk. B

Zaujala Vás naše nabídka? Splňujete předpoklady pro danou pozici? Prosím, zašlete nám:

1. strukturovaný životopis

2. motivační dopis

3. koncepci přímé práce v max. délce 3 stránky A4, která bude obsahovat: koncept vedení přímé práce s uživateli, představa o vedení podřízených pracovníků, případné náměty na rozvoj služby

Požadované dokumenty zasílejte nejpozději do 30.11.2026. Vybraní uchazeči budou poté telefonicky kontaktováni a přizváni k osobnímu pohovoru.