123pracovat

Pracovní nabídka

Hledáme Talentovaného Business Analytika pro rozvoj našeho personálního a mzdového systému!

???? Místo: Praha, nebo Ostrava | Plný úvazek | Atraktivní ohodnocení ????

Máte zkušenosti s analýzou obchodních procesů, zejména v oblasti HR a mezd? Chcete se podílet na rozvoji moderního personálního a mzdového systému, který každodenně usnadňuje práci stovkám uživatelů? Připojte se k našemu týmu a staňte se klíčovou součástí úspěchu naší firmy!

Co Vám nabízíme?

???? Možnost pracovat na klíčové aplikaci naší společnosti – budete mít přímý vliv na vývoj systému, který usnadní každodenní práci v oblasti HR a mezd.
???? Prostor pro růst – pravidelná školení, přístup k certifikacím a podpora profesního rozvoje.
???? Flexibilní pracovní doba a možnost home office.
????️ 5 týdnů dovolené, sick days a široká škála firemních benefitů.
???? Skvělý tým a přátelská atmosféra, kde si ceníme otevřené komunikace a sdílení nápadů.

Co Vás u nás čeká?

???? Analýza požadavků a skutečných potřeb – získávání a přetváření obchodních potřeb HR oddělení a uživatelů systému do funkčních zadání.
????️ Tvorba a rozvoj řešení – návrh vylepšení personálních a mzdových modulů, optimalizace procesů a spolupráce na inovacích.
???? Spolupráce s klíčovými uživateli – konzultace s HR specialisty, mzdovými účetními a vývojovým týmem, aby řešení odpovídalo praktickým potřebám.
???? Hodnocení efektivity a implementace – testování a ověřování změn v systému, hledání příležitostí pro další zlepšení.
???? Podpora životního cyklu aplikace – zastřešení přidělených požadavků, tvorba dokumentace a spolupráce na roadmapě aplikace.

Co od Vás očekáváme?

✅ Zkušenosti na pozici Business analytika (min. 2 roky), ideálně v oblasti HR nebo mzdových procesů.
✅ Znalost personálních a mzdových systémů (zkušenost s implementací či správou je velkou výhodou).
✅ Schopnost analyzovat HR procesy, datové toky a uživatelské potřeby.
✅ Komunikační a facilitační dovednosti – schopnost pracovat s různorodými týmy (HR, vývoj, obchod).
✅ Silné analytické dovednosti a velmi dobrá znalost provádění obchodní analýzy
✅ Schopnost shromažďovat, dokumentovat a analyzovat obchodní požadavky
✅ Zkušenosti s analýzou a optimalizací obchodních procesů
✅ Znalost nástrojů pro správu požadavků (např. JIRA, Confluence) a základních procesně modelovacích nástrojů výhodou.

Proč právě my?

Jsme moderní společnost, která patří mezi lídry v oblasti personálních a mzdových systémů na českém a slovenském trhu. Vaše nápady budou slyšet a promítnou se do konkrétních výsledků. Hledáme týmového hráče, který se chce podílet na rozvoji řešení, co má skutečný dopad na každodenní práci našich klientů.

Připojte se k nám a tvořte budoucnost HR systémů!