123pracovat

Úvazek: Full-time

Forma spolupráce: On-Site v Praze na Brumlovce - Buduj s námi v nových vesmírných kancelářích na Praze 4, Michle (Life Buildling C na Brumlovce)

Požadované jazyky: Výborná komunikace v češtině nebo slovenštině

Nástup: Flexibilní - Hledáme talenty po celý rok a nezastavíme se, dokud nebudeme mít plné kanceláře!

Seniorita: Junior i Senior

Před pozváním na pohovor je třeba vypracovat Case Study, jejíž zadání nalezneš v odkazu na konci inzerátu.

Hledáme ambiciózní hvězdy -backendové vývojáře-, kteří chtějí víc než jen kódovat. U nás se ti změní život - budeš s námi měnit a disruptovat budoucnost ticketingu a platebního světa a podílet se na úzkém budování globální firmy.

Buď k nezastavení

Naším cílem je připravit z vývojářů budoucí lídry s hlubokým porozuměním technologií a vedením týmu. Denně budeš pracovat s Node.js, NestJS, TypeScriptem, PostgreSQL, podílet se na posouvání všech produktů, od návrhů a strategických rozhodnutí až po finální realizaci. Budeš hnací silou inovací v NFCtron - Tvým cílem bude se neustále zlepšovat a doručovat výsledky do produkce

Pokud máš ambice růst, učit se a inspirovat ostatní, NFCtron je místo pro tebe.

Tvůj kariérní růst: Od vývojáře po leadera!

Pokud jsi někdo, kdo:

• se chce učit, rozvíjet a neustále se zlepšovat;

• rád buduje a nehledá problémy, ale řešení;

• je týmový hráč a chce být součástí týmu podobně ambiciózně smýšlejících lidí; tak jsi právě našel tu správnou příležitost, stačí se pouze odhodlat, zpracovat case study a ozvat se nám!

Tvé dovednosti a znalosti, které očekáváme

"Nejde jen o to, co už umíš. Důležité je, aby sis dokázal poradit v různých situacích, měl chuť učit se nové věci a nebál se výzev, které tě posunou dál."  - Dominik Žabčík, Backend Chapter Lead

1. Jazyky a frameworky: TypeScript, NestJS, PostgreSQL

2. Nástroje: Git (conventional commits, rebase strategy ), REST APIs

3. Znalost relačních SQL databází (PostgreSQL) a orientace v jejich diagramové dokumentaci.

Plusy, které určitě uvítáme:

• Zkušenost s RabbitMQ, Redis, Typesense, Kubernetes nebo Docker

• Zkušenost s Jira pro projektový management.

• Znalost nebo zkušenost s nástroji jako Notion a Slack.

• Aktivní znalost angličtiny (pro komentování a dokumentaci kódu).

• Zkušenosti s nástroji jako Sentry, Swagger / OpenAPI.

Projekty, kterých budeš součástí

• NFCtron Tickets: Webové rozhraní nákupního košíku díky kterému prodáváme stovky tisíc vstupenek a hrdě ustojí i ty největší vstupenkové prodeje, jako 70.000 prodaných vstupenek za 2 hodiny u tour Marka Ztraceného, největší české festivaly HradyCZ, Votvírák a velké koncertové tours jako Mirai Summer Fest, CHINASKI nebo třeba největší slovenský festival LOVESTREAM. Přidej se k nám a pojď s námi budovat a měnit trh akcí!

• NFCtron Hub: Mateřská loď celého ekosystému , sloužící pořadatelům i naší interní posádce. Nabízí komplexní řešení pro akce a festivaly - od počátečního nastavení přes sledování statistik v reálném čase až po závěrečné vyúčtování.

• NFCtron mobilní aplikace: Nová mobilní aplikace pro zákazníky umožňující nákup vstupenek, online dobití kreditu, sledování zůstatku, refundaci kreditu a správu veškerých záležitostí kolem akcí. Chystáme mnoho rozšíření, včetně darů na podporu obnovy lesů s Mastercard, emulace platebních čipů nebo i vydávání vlastních platebních karet NFCtron!

A další důležité části ekosystému, se kterými se určitě setkáš:

• NFCtron Bianca: Mobilní pokladní aplikace zajišťující rychlé a bezproblémové platby čipy nebo karetními terminály a umožňuje i odbavování vstupenek. Jeden z našich nejdůležitějších produktů - bez této aplikace by NFCtron neexistoval.

• NFCtron Nautilus + TMS: Plně certifikované řešení SoftPOS platebního terminálu v mobilu. Umožňuje obchodníkům přijímat platby na mobilních zařízeních bez nutnosti fyzického terminálu. Pro tento projekt budujeme i vlastní webovou Terminal Management System platformu.

• NFCtron Nebula + CMS: Jeden z našich obchodně nejdůležitějších projektů - vydávání vlastních platebních karet Mastercard. Pro který budujeme i vlastní Card Management System platformu. Více ti ale nyní prozradit nemůžeme

Co u nás můžeš čekat?

Naše firemní hodnoty

Věříme, že efektivní komunikace je klíčem k úspěšnému spolupracujícímu týmu, který dokáže pružně reagovat na změny a inovativně přistupovat k řešení výzev.

Naše nové vesmírné kanceláře 

NFCtron má nový domov! Od června 2024 jsme se přesunuli do moderních prostor v budově Life na Brumlovce, které odrážejí naše ambice a vizi budoucnosti.

Na 2 000 m jsme vybudovali prostředí navržené pro více než 100 členů týmu NFCtron - místo, kde se technologie potkává s kreativitou. Naše futuristické kanceláře nabízí nejen špičkové pracovní zázemí, ale také prostory pro růst a spolupráci: od inkubátorů pro nové kolegy přes posilovnu až po odpočinkové zóny pro regeneraci a načerpání inspirace.

Máme i herní zónu, ping pong, dětský koutek se klouzačkou a bazénem s míčky a pořádáme spoustu týmových akcí - od turnajů v ping pongu a volejbalu přes laser game až po filmové večery.

Koncept Inkubace aneb jak bude vypadat tvůj začátek

Naše firma je velmi odlišná od čehokoliv a kohokoliv jiného a není to šálek kávy pro každého. Proto si dáváme velmi záležet při výběru nových lidí, jejich výchově a zapracování do týmu.

Jsme firma plná ambicozních lidí, kteří chtějí nečeho dosáhnout a ví, že pro to musí něco obětovat. Věřit nám můžeš nebo sám/sama brzy poznáš .

Jak inkubace funguje? Inkubace je strukturovaný více fázovaný onboardingový proces, jehož cílem je tě připravit stát se naším plnohodnotným členem. Je to cesta plná překážek, odříkání a nastavení mindsetu .

Maximální doba

Dáme ti 3 měsíce, aby ses dokázal/a zapracovat a ukázal/a nám, že na to s námi máš! Můžeš to zvládnout ale mnohem rychleji, bude to jenom o tobě .

 Struktura

Proces je rozdělen do 3 klíčových fází, se kterými tě při onboardingu seznámíme. Ty ti pomohou pochopit naši firemní kulturu a ambice, zvládnout naše produkty a technologie a v neposlední řadě ti pomohou stát se plnohodnotným členem týmu. To bude tvým hlavním cílem .

 Ukaž nám, že na to máš

Tvou hlavní motivací v inkubaci by mělo být prodat sebe a ukázat, že nejsi jen další zaměstnanecký typ, že máš na to s námi budovat a chuť bojovat .

 Výsledek tvé inkubace

Buďto uspěješ a vystoupíš z inkubace a budeš promován/a na plnohodnotného člena nebo zjistíš, že to není pro tebe a rozloučíme se . I to je cesta.