123pracovat

Pracovní nabídka

Co Vás čeká?!

• vedení týmu HR oddělení
• strategické vedení HR v závodě – změna strategie, implementace nových přístupů, případně centrálně řízené změny
• identifikace personálních potřeb v závodu, dlouhodobý headcount
• dohled nad náborovými procesy
• on-boarding nastavení procesů
• správa a aktualizace benefitního portfolia
• zodpovědnost za implementaci kulturní politiky ve společnosti a rozvojových aktivit
• reporting nadřízenému i centrále

Požadujeme:

• SŠ/VŠ vzdělání
• 5+ let praxe na pozici HR manažera / HRBP nebo team leadera na HR – výrobní společnost (strojírenství, automotive nebo jiné)
• zkušenost s manažerskou pozicí není podmínkou - stačí dlouholetá praxe v HR ve větším korporátním prostředí a drive pro další rozvoj, kdy se nezaleknete manažerské pozice ve větším výrobním závodu
• AJ nebo NJ na komunikativní úrovni – zahraniční závody, reporting

A nabídka pro Vás!

• místo výkonu práce: Plzeň + 25 min. dojezd
• 5 týdnů dovolené
• služební automobil i k soukromým účelům
• 13. mzda
• příspěvek na penzijní připojištění
• dotované stravování
• příspěvek na jazykové kurzy