Manažer/ka fundraisingu a vztahů s partnery
Centrum paliativní péče, z. ú.
Dykova 1165/15, Praha
Plný, Zkrácený
Bez maturity
Angličtina, Čeština
Finance a ekonomika
2. 4. 2025
O pozici
Pracovní nabídka
Co budete dělat?
- vytvářet a implementovat fundraisingovou strategii organizace;
- vést komplexní dialog se stávajícími i potenciálními dárci od jejich oslovování, přes exekutivu darování až po reporting využitých peněz;
- vyhledávat nové příležitosti a oslovovat potenciální dárce z řad nadací, firem i jednotlivců s cílem rozšířit síť podporovatelů organizace;
- vyhledávat grantové příležitosti ze soukromých i veřejných zdrojů;
- spravovat nástroje jako jsou CRM, CMS a platforma darujme.cz;
- vytvářet a realizovat fundraisingové kampaně;
- efektivně a kreativně využívat různé komunikační nástroje pro potřeby fundraisingu;
- organizovat akce pro dárce a partnery i zajišťovat účast CPP na konferencích aj. akcích třetích stran;
- networkovat a reprezentovat CPP na akcích jako jsou konference, debaty, filmová promítání apod., a to občas také mimo Prahu;
- analyzovat a reportovat výsledky fundraisingových aktivit.
Toužíme po někom, kdo splňuje následující:
- má doložitelné zkušenosti s fundraisingem a/nebo se stakeholder managementem, a to buď z nezisku či ze soukromého sektoru;
- orientuje se v oblasti českého nezisku, fundraisingu, filantropie i byznysu;
- umí budovat a udržovat vztahy s různorodými partnery;
- má výborné komunikační a vyjednávací dovednosti slovem i písmem;
- má kreativní a proaktivní přístup k problémům i hledání nových příležitostí, je mu vlastní orientace na dopad a zároveň touha zachovat vysoký standard;
- má organizační schopnosti, je spolehlivá/ý, umí pracovat na více úkolech zároveň a umí si stanovit priority a efektivně řídit svůj čas.
Co nabízíme?
- práci v renomované organizaci, která významně ovlivňuje rozvoj paliativní péče v ČR;
- menší tým nadšených kolegů, jež svoji práci dělají profesionálně i z přesvědčení (rozumem i srdcem);
- neformální pracovní prostředí;
- flexibilní pracovní dobu i možnost částečné práce z domova;
- pět týdnů dovolené v případě HPP;
- nadprůměrný nástupní plat podle rozsahu spolupráce a zkušeností;
- rozsah i smluvní formu spolupráce dle dohody - možnost HPP i OSVČ;
- pracovní počítač
- dlouhodobou spolupráci, která může začít hned, ale rádi na toho správného člověka počkáme.