123pracovat

Pracovní nabídka

Kdo jsme?

FETTERS management s.r.o. je společnost, která se specializuje na komplexní řízení stavebních projektů nejen v Praze, ale i v celé ČR. Spojením se STIS stavební a inženýrskou společností, s.r.o., jsme se stali skupinou, která v loňském roce oslavila již 30 let působnosti na trhu.

Naše služby jsou postaveny na schopnosti řídit různé typy projektů pro široké spektrum zadavatelů, kterými jsou jak veřejní, tak i soukromí investoři. Náš tým je tvořen odborníky s letitou praxí a znalostmi z různých typů staveb, ať už jsou jimi stavby veřejné či soukromé. Mezi projekty, které máme již za sebou nebo aktuálně řídíme, patří například Vltavská filharmonie, nemocnice, radnice, ambasáda, školy, zámek, bytové domy či domy pro seniory. Aktuálně připravujeme 4 rezidenční projekty v Praze a řídíme stavební projekty pro třetí strany v investiční hodnotě přes 45 mld.

Do našeho týmu hledáme kolegu se zkušeností s výkonem činnosti Technického dozoru stavebníka, který by byl rád součástí tohoto přátelského a dynamického kolektivu!

Pokud máš chuť se posouvat profesně dále a zapojit se do zajímavých projektů jako jsou Vltavská filharmonie, Agentura Evropské unie pro Kosmický program (EUSPA), koncertní a sportovní haly, školy, nemocnice, bytové domy a domovy pro seniory, přidej se k nám!

Co bude náplní Technického dozoru stavebníka ?

Činnosti spojené se přípravou stavby:

• Posouzení technologických postupů a kontrolních zkušebních plánů s ohledem na požadované termíny, náklady a proveditelnost prací.
• Účast v procesu přípravy projektové dokumentace a harmonogramu projektových prací, usměrňování rozpracované projektové dokumentace dle záměru investora.
• Účast na pravidelných poradách o postupu projektových a přípravných prací.
• ­Posouzení projektové dokumentace zpracované týmem investora a týmem zhotovitele.

Činnosti spojené s prováděním stavby:

• Kontrola provádění přípravných prací, spojených se zahájením prací zhotovitele a přímých dodavatelů.
• Účast na poradách se zhotoviteli, projektantem, klientem a přímými zhotoviteli klienta.
• Organizace protokolárních přejímek a předávání staveniště zhotovitelům.
• ­Kontrola procesu výstavby v souladu s požadavky investora
• Kontrola plnění podmínek stavebního povolení.
• ­Sledování kvality prací a jejich souladu se specifikacemi.
• ­Kontrola procedur řízení jakosti zhotovitelů.
• Kontrola částí, které budou dalším postupem zakryty nebo budou nepřístupné.
• V případě potřeby spolupráce při zajištění objektivních laboratorních zkoušek, nezávislé expertizy a kontrolního měření.
• ­Kontrola vedení stavebního deníku.
• ­Zabezpečení povinností klienta při přebírání a zkouškách dokončených částí.
• Kontrola postupu prací a dodávek.
• Zprávy o vývoji výstavby.

Činnosti spojené s dokončováním stavby:

• ­Kontrola úplnosti a ověření dokumentace skutečného provedení stavby.
• Dohled na zajištění zkoušek, měření a přejímek, potřebných pro kolaudaci.
• ­Sestavení požadavků na přejímky, zkoušky a měření, organizace a účast na nich.
• Sestavení požadavků na konečné přejímky jednotlivých souborů prací a organizační zajištění přejímek.
• Evidence a klasifikování vad a nedodělků a řízení a kontrola jejich odstraňování.
• ­Vedení záznamů o reklamacích, řízení a kontrola odstraňování reklamací.
• Dohled a spolupráce při přípravě zajištění kolaudace.
• Účast v procesu kolaudačního řízení dle potřeb projektu.

Co od kandidáta na pozici Technického dozoru stavebníka očekáváme:

• Absolvent VŠ / SŠ stavebního směru
• Perfektní znalost a orientace v projektové dokumentaci
• Zkušenost s výkonem činnosti technického dozoru stavebníka nebo stavbyvedoucího
• Autorizovaný technik nebo autorizovaný inženýr ČKAIT
• Řidičské oprávnění skupiny B
• Pozitivní přístup a energie, výborná komunikace, schopnost pracovat v týmu
• Flexibilita, zodpovědnost, samostatnost

Co Vám můžeme nabídnout:

• Odměna 60 – 100.000 Kč / měsíc + bonus (v závislosti na zkušenostech)
• Další běžné manažerské výhody
• Práce na atraktivních projektech v Praze i okolí v investiční hodnotě 300+ mil. Kč
• Volitelná forma spolupráce a pružná pracovní doba
• Mladý rychle se rozrůstající pohodový kolektiv
• Příjemné pracovní prostředí