123pracovat

•  Kanceláře Praha 

• Plný úvazek 

• Human Resources

Jsme průvodci našich "Alzáků" na cestě k objednání myšlenkou a doručení teleportem.

Do týmu Learning & Development hledáme posilu. Staň se klíčovým hráčem v rozvoji prodejní sítě Alza! 

Nejsme jen o prodeji - hledáme někoho, kdo rozumí byznysu v širších souvislostech a umí propojit People Development, Customer Experience a Team Performance, aby prodejci v prodejní síti mohli být co nejefektivnější a dosahovat nejen svých, ale i byznysových cílů. Ukážeš jim, že to jde dělat lépe a efektivněji - a nastavíš cestu, jak na to. *Chceme, aby prodejci prodávali s lehkostí a sebevědomím, s přirozeným zaměřením na zákaznický zážitek a výsledky. Potřebujeme akčního člověka, který pomůže nastavit správné návyky, aby si výkon dlouhodobě udrželi. Budeš se podílet na developmentu a adaptaci jak nováčků, tak zkušených zaměstnanců. Čeká tě práce v terénu, úzký kontakt s prodejní sítí, regionálními manažery i vedoucími prodejen, analýza výsledků a jejich využití pro další rozvoj. Pokud chceš reálně ovlivnit výkon a růst lidí, čti dál!

Co tě u nás čeká?

• Rozvoj a školení prodejních týmů napříč prodejnami - zaměříš se na zvyšování výkonu, budování správných návyků, efektivity a zákaznické zkušenosti.

• Koučování a podpora nováčků i zkušených prodejců, aby dosáhli vytyčených cílů a udrželi stabilní výkon.

• Rozvoj teamleaderů a manažerů poboček - budeš je podporovat a školit, aby vedli své týmy k vyšší výkonnosti.

• Práce v „terénu“ a pravidelný kontakt s prodejní sítí, regionálními manažery i vedoucími prodejen.

• Analýza výsledků a reporting - budeš sledovat výkon a analyzovat výsledky, které následně využiješ k dalšímu rozvoji a optimalizaci týmů.

• Spolupráce s L&D týmem - budeš úzce spolupracovat s týmem pro rozvoj lidí na vytváření a realizaci rozvojových strategií pro jednotlivce i celé týmy.

• Vytváření developmentových strategií - které budou reagovat na aktuální potřeby prodejní sítě. Budeš mít možnost aktivně ovlivňovat směřování rozvoje prodejců a týmů, definovat nové tréninkové programy a optimalizovat stávající procesy.

Koho hledáme?

• Flexibilního člověka, který je připravený na práci v terénu po celé České republice a někdy i mimo domov.

• Akčního člověka, který dokáže prodejcům ukázat, jak pracovat efektivně a dosahovat výsledků s lehkostí a jistotou.

• Kreativního člověka, který dokáže myslet out of the box, vidět věci v širších souvislostech a následně je efektivně propojit. Sledovat trendy, jít s inovacemi a přinášet je k nám - třeba i implementovat je do naší práce.

• Máš zkušenosti s prodejem, vedením týmů nebo školením a rozvojem lidí.

• Dobrý komunikátor, který umí motivovat, koučovat a učit ostatní.

• Analytickou mysl, která je schopná sledovat a zlepšovat výkon prodejen, ale také dostatečně otevřenou, aby přicházela s novými nápady a přístupy k dalšímu rozvoji.

• Umíš si poradit i v krizových situacích? Můžu se na tebe spolehnout a víš, jak pracovat samostatně, i když je situace náročná? Tvá schopnost zvládat výzvy a být spolehlivým pilířem pro tým bude klíčová pro naše společné úspěchy.

• Schopnost předávat zpětnou vazbu a ochotu ji přijmout. Zpětná vazba je klíčová pro rozvoj, a my hledáme někoho, kdo ji umí podávat s respektem a konstruktivně.

• Naslouchání a empatie - schopnost pochopit potřeby a problémy ostatních, motivovat je k dosažení lepších výsledků a být přítomný v jejich rozvojovém procesu

Co ti nabízíme?

• Služební auto a super benefitní program - 5 dní volna navíc, zaměstnanecké slevy na nákupy v Alza.cz, Multisportka za 410Kč, Benefit Plus - 500Kč měsíčně, stravenky v hodnotě 120Kč, slevu na tankování, a spoustu dalšího, zaměstnanec je pro nás důležitý.

• Férové prostředí a skvělý kolektiv, velkou míru samostatnosti a prostoru pro seberealizaci, získávání přesahů.

• Flexibilní pracovní dobu, neformální kanceláře bez dresscode, se skvělou kavárnou, fitness a spoustou zasedaček.

• Jazykové vzdělávání.

• Dog friendly office.

Pokud chceš být součástí dynamického týmu, který mění způsob, jakým prodáváme, a máš chuť skutečně ovlivnit výkon, pošli nám svůj životopis a přidej se k nám!

S kým se během výběrového řízení potkáš?

Jakub Svoboda

V Alze mám pod palcem rozvoj a vzdělávání lidí hlavně v provozních odděleních. Začínal jsem jako administrátor skladu, postupně prošel pozicemi jako vedoucí směny, školitelem až k roli L&D manažera. Nejvíc mě baví, když vidím, jak se lidé posouvají a získávají nové dovednosti, které jim pomáhají růst spolu s firmou. Do týmu hledám parťáka, který má rád rychlé tempo a dynamiku, ale zároveň má rád práci s lidmi, umí inspirovat ostatní a chce se podílet na rozvoji.

Denisa Maštálková

Pečlivě dbám na to, aby na všech pražských prodejnách panovala atmosféra plná spokojených kolegů. A až mi pošleš svůj životopis, osobně se ti ozvu jako první a provedu tě celým výběrovým procesem. Těším se na naši spolupráci!