123pracovat

Pracovní nabídka

POVED s. r. o., Plzeňský organizátor veřejné dopravy

hledá kolegu/kolegyni na místo datový analytik a specialista na IT systémy ve veřejné dopravě:

Do našeho týmu hledáme vhodného kandidáta/ku do rozšiřujícího se technického týmu, který má na starosti realizaci a provoz systémů veřejné dopravy v Plzeňském kraji. Hledáme někoho, koho baví technologie, má smysl pro detail a rád pracuje na projektech, které mají dopad na každodenní život lidí.

Stanete se součástí projektů, jejichž výstupy využívá i přes sto tisíc cestujících denně, kteří se veřejnou dopravou na území Plzeňského kraje a města Plzně pohybují.

Požadavky kladené na uchazeče o uvedenou pozici:

• orientace v IT, technické a analytické myšlení, systémový přístup a schopnost racionálních úvah při práci s daty
• schopnost organizace a prioritizace práce
• samostatnost, flexibilita, spolehlivost, schopnost učit se nové věci
• vzdělání dopravního, technického nebo ekonomického směru výhodou
• praxe v oblasti veřejné dopravy výhodou, ale není podmínkou
• základní či mírně pokročilá znalost anglického či německého jazyka
• pokročilá znalost práce v MS Word, Excel a PowerPoint (základní znalosti nástroje Power BI či jiných analytických nástrojů výhodou; ostatní věci zaučíme)
• znalost práce v systémech umožňujících analýzu dat, zkušenosti s testováním aplikací výhodou
• práce je vhodná i pro čerstvé absolventy

Náplní práce bude:

• analýza široké škály dat týkající se dané problematiky (data od dopravců či data týkající se dopravního plánování)
• testování chodu aplikací či jiného softwaru včetně jeho příprav
• účast na tvorbě projektových dokumentací rozvojových záměrů, návrhy řešení
• konzultace návrhů s ostatními členy týmu a zadavateli
• příprava podkladů pro rozhodování orgánů Plzeňského kraje a města Plzně

NABÍZÍME:

• zázemí stabilní firmy
• dobré platové ohodnocení
• pracovní poměr na dobu neurčitou
• práci ve středně velkém a stabilním kolektivu
• pracovní doba 40 hodin/týden s částečným flexibilním rozvržením (pondělí až pátek)
• 5 týdnů dovolené a 2 dny indispozičního volna za rok
• příspěvek na stravování
• služební telefonní tarif a notebook
• příspěvek na sportovní či kulturní aktivity (po skončení zkušební doby)
• příspěvek na životní pojištění (po skončení zkušební doby)
• výhodný mobilní tarif (po skončení zkušební doby)
• zaměstnanecké jízdné (také pro rodinu či partnera)
• možnost vzdělávání – školení, kurzy, semináře, konference
• otevřený a přátelský tým, kde každý může navrhovat zlepšení a rozvíjet své silné stránky.

Součástí písemné přihlášky do výběrového řízení bude:

• strukturovaný životopis a motivační dopis (rozsah dopisu max. 1xA4), včetně tel. nebo e-mailového spojení a vč. přehledu referencí
• datum možného nástupu
• přihlášku do výběrového řízení zašlete nejpozději do 13. 6. 2025

Nástup možný ihned.