123pracovat

Pracovní nabídka

Máte zkušenosti s vedením aktivního call centra na pozici manažera, team leadera apod.?

Zvládnete si sestavit tým, zaškolit jej a vést k měřitelným výsledkům?

Máte obchodního ducha a není tak pro vás problém např. vytvořit funkční call skript, nebo ukázat svému týmu úspěšné domluvení schůzek v praxi?

Pokud jste si na předchozí otázky odpověděli kladně, tak možná hledáme právě vás!

 Co by Vám nemělo chybět?

• Prokazatelná praxe na pozici vedoucího pracovníka aktivní linky,
• zkušenosti s náborem a vedením podřízených spolupracovníků,
• samostatnost a organizační schopnosti,
• odpovědnost za plnění vytyčených cílů.
  
  

Co bude vaší náplní práce?

• Budete se podílet na rozjezdu našeho interního call centra, a to zejména co se týče náboru, zaškolení a následného vedení spolupracovníků,
• ve spolupráci s obchodním oddělením vytvářet nejrůznější kampaně za pomocí kterých budete kolegům domlouvat schůzky s našimi stávajícími klienty tak, abychom jim mohli poskytnout co nejkomplexnější služby,
• všechny výstupy následně reportovat obchodnímu oddělení, potažmo vedení společnosti.
  
  

Co Vám nabízíme?

• Spolupráce a komunikace přímo s vedením společnosti,
• práce výhradně se stávajícími klienty společnosti-nebudete volat „studené kontakty“,
• vysokou míru seberealizace a uplatnění předchozích zkušeností,
• práci v mladé, rychle se rozvíjející společnosti, kde všichni táhneme za jeden provaz,
• perspektivu růstu,
• flexibilní pracovní dobu,
• za nadstandardní výkon získáte nadstandardní odměnu,
• společné teambuildingové akce,
• reprezentativní pracovní prostředí,
• interní vzdělávání.

Pokud Vás tato pozice zaujala, pošlete nám svůj životopis a nezapomeňte přiložit i motivační dopis. Těšíme se na setkání s vámi!