123pracovat

Pracovní nabídka

Do společnosti Investika, která mění investiční trh v České republice, hledáme člověka na pozici Projektový manažer pro developerské projekty.
Připojte se k týmu INVESTIKA do asset management týmu a posuňte naše aktivity na další úroveň!

Co Vás čeká?

• Zajištění kompletního projektové vedení development projektu komerčních i rezidenčních nemovitostí v České republice i zahraničí
• Zajištění všech potřebných fází projektu od převzetí pozemku po kolaudaci a předání koncovým uživatelům projektu
• Doručení očekávaných ekonomických výsledků projektu
• Komunikace a koordinace externího projektového týmu – architekt, projektant, stavbyvedoucí, TDI
• Zpracování a vyjednávání smluv s dodavateli, nájemci a dalšími účastníky projektů
• Zajištění přípravy všech potřebných dokumentů – stanovisek, podkladů, smluv a jiných právních dokumentů potřebných k realizaci daného projektu
• Organizace a vedení jednání a kontrolních dnů
• Příprava plánu realizace projektu, kontrola a vyhodnocování plnění projektu
• Výběr a spolupráce s technickým dozorem na projektové dokumentaci a kontrole kvality prací

Co očekáváme?

• VŠ vzdělání technického zaměření
• Znalost technických aspektů výstavby a rozvoje budov
• Minimálně 2 roky praxe na pozici Projektového manažera v oblasti komerčních budov (řízení celého procesu výstavby)
• Předchozí zkušenost s koordinací a vedením externích dodavatelů
• Výborné analytické, komunikační a organizační schopnosti
• Čeština na úrovni rodilého mluvčího, angličtina na plynulé úrovni (B2); znalost španělštiny je výhodou
• Schopnost samostatně řídit projekty od zadání po dokončení s důrazem na kvalitu a bezpečnost
• Flexibilní přístup, ochota cestovat
• Schopnost spolupráce v týmu
• Řidičský průkaz skupiny B

Benefity:

• 1 týden dovolené navíc (tj. 5 týdnů dovolené / rok)
• 2 dny osobního volna
• Bonusy (vypláceny 1x ročně)
• Stravenkový paušál (přibližně 1500 Kč / měsíc)
• Multisport karta (dotovaná společností)
• Možnost investování bez vstupních poplatků pro zaměstnance, jejich rodiny a přátele
• Pojištění odpovědnosti zaměstnance za škodu způsobenou zaměstnavateli (dotované společností)
• Individuální budget na vzdělávání
• Pravidelné firemní brunche (1x měsíčně)
• Občerstvení na pracovišti (káva a jiné nápoje) a ovocné úterky
• Teambuildingové akce
• Zaměstnanecké slevy u Alzy a Datartu