123pracovat

Pracovní nabídka

Nabízíme pracovní pozici s místem výkonu práce v Dolní Rožínce

Požadované vzdělání: SŠ technického směru (stavební obor výhodou)

Hledáme zkušeného odborníka, který se nebojí odpovědnosti a má chuť vést investiční projekty od prvního návrhu až po předání hotové stavby. Pokud vás baví plánování, koordinace dodavatelů a práce s technickou dokumentací, přidejte se k našemu týmu a podílejte se na rozvoji a modernizaci majetku státního podniku.
A navíc – u nás budete mít čas i na osobní život. Čeká vás jen 37,5hodinový pracovní týden a 6 týdnů dovolené, takže kromě zajímavé práce získáte i prostor pro odpočinek, koníčky a rodinu.

Další požadavky:

• minimálně 3 roky praxe ve stavebnictví,
• autorizaci v oboru pozemní stavby – výhodou,
• znalost rozpočtování staveb a práce s rozpočtovým softwarem – výhodou,
• dobrou znalost práce na PC (MS Office),
• samostatnost, pečlivost, schopnost týmové spolupráce, analytické myšlení,
• řidičský průkaz skupiny B.

Jaká bude Vaše hlavní pracovní náplň

• řízení a komplexní zajištění přípravy staveb, jejich realizace a uvedení do užívání včetně předání uživatelům,
• příprava podkladů pro zápis staveb do operátu nemovitostí ve spolupráci s oddělením majetku,
• zajištění pořizování dlouhodobého hmotného a nehmotného majetku (DHM, DNM) a jeho zařazení do majetku organizace,
• příprava podkladů pro výběrová řízení na investiční akce a spolupráce při výběru dodavatelů,
• kontrola plnění schváleného plánu investiční výstavby u přidělených zakázek a vyhodnocování jejich výsledků,
• legislativní zajištění staveb dle zákona č. 283/2021 Sb., stavební zákon,
• tvorba harmonogramů a rozpočtů staveb, předávání pracovišť dodavatelům a zajištění geodetických prací.

Co vám můžeme nabídnout

• zázemí stabilní české společnosti,
• pracovní poměr na dobu 1 roku s možností prodloužení na dobu neurčitou
• zajímavé zaměstnání v oboru s dlouholetou perspektivou,
• mzdové ohodnocení dle dosavadních zkušeností,
• pružnou/pevnou pracovní dobu,
• možnost profesního růstu (účast na odborných seminářích, kurzech a školeních),
• možnost rozvíjet svoje schopnosti a znalosti,
• dostatečný adaptační proces,
• nadstandardní zaměstnanecké benefity (dle platné kolektivní smlouvy a zásad FKSP):

6 týdnů dovolené, mimořádná roční odměna, home office, příspěvek na stravování, odměny při pracovních a životních výročích, příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění, doplňkové penzijní spoření, soukromé životní pojištění zaměstnance nebo dlouhodobý investiční produkt.

Nástup: 1.9.2025, popř. dle dohody