123pracovat

Do našeho týmu hledáme nového kolegu/kolegyni na pozici Sociálně aktivizační pracovník*ice. Vaší hlavní pracovní náplní bude pomoc rodinám v Ústí nad Labem a okolí s obtížemi, se kterými si neumí pomoci sami. Na našem pracovišti budete součástí týmu sociálních pracovníků, pod vedením koordinátorky služeb.  

Co bude Vaší náplní práce?

• Vyhledávání rodin ze sociálně vyloučeného prostředí, které si neumějí sami ve své obtížné situaci pomoci

• Pomoc a podpora rodinám v těchto oblastech: bydlení, úprava rodinných poměrů,  zajištění finančních prostředků a hospodaření s nimi, uplatnění na trhu práce, kontakt s úřady, péče o děti, vzdělávání dětí, zajištění lékařské péče 

• Úzká spolupráce s mateřskými školami, základními školami, s orgánem sociálně právní ochrany dětí a jinými institucemi

• Administrativa ad.

Jak si Vás představujeme?

• VŠ, VOŠ v oboru sociální práce a v dalších oborech podle §110 zákona č.108/2006Sb.

• Ochotu přímé práce v lokalitách.

• Zájem o danou problematiku a ochota dál se v této problematice vzdělávat.

• Samostatnost i schopnost pracovat v týmu.

• Zodpovědnost a snahu aktivně posouvat věci dál.

• Zájem o dění v našem městě.

• Dobrou znalost práce na PC.

• Očkování na žloutenku typu B.

• Trestní bezúhonnost.

A co nabízíme my Vám?

• Nástupní mzda: 28 500-31 500 Kč hrubého (podle úrovně klíčových kompetencí z oboru), možnost mimořádných odměn.

• Nástup do zaměstnání: IHNED, smlouva na dobu určitou (běžně na jeden rok, s dalším prodloužením).

•  Smysluplnou práci: Vaše úsilí bude mít přímý dopad na pomoc lidem, kteří to potřebují.

•  Přátelské prostředí: naše pracovní atmosféra je neformální a podporující, tykáme si tady, klademe důraz na důvěru a prostor k seberealizaci.

•  Flexibilní pracovní dobu: práce z domova po domluvě.

•  Štědrý balíček volna: 25 dnů dovolené, 3 dny pro zotavení (sick days), 2 dny volna navíc pro zaměstnance se zdravotním znevýhodněním a 6 dní studijního volna.

•  Zázemí a know-how: stabilní nezisková organizace s nadnárodní působností.

•  Prostor pro růst: podporujeme profesní i osobní rozvoj našich zaměstnanců, možnost výběru odborného vzdělávání - 24 hodin/rok, supervize týmová i individuální.

•  Proplácení očkování proti hepatitidě A a B.

•  A navíc: teambuildingy, možnost spolupráce na zajímavých projektech, účast na akcích, jako je festival Jeden svět, slevy na vybrané akce (divadla, koncerty, workshopy), Multisport kartu (samofinancovanou), služební notebook a telefon s výhodným mobilním tarifem pro rodinné příslušníky, právní konzultace ČvT a dluhová poradna zdarma.

• Baby a dog friendly kancelář.