Projektant - Pozemní stavby

Nabízím práci
Jméno/Firma
SAGASTA, s.r.o.
Pracoviště
Praha
Úvazek
Plný, Brigáda
Nabízím práci/ Hledám práci
Nabízím práci
Vytvořeno
3. 9. 2025

O pozici

Typ pracovního vztahu

  • Hlavní pracovní poměr

  • Dohoda o provedení práce

  • Dohoda o pracovní činnosti

Místo pracoviště

  • Novodvorská 1010/14, Lhotka, 142 00 Praha

  • Hlinky 505/118, 603 00 Brno

  • Kafkova 1486/5 702 00 Ostrava

Typ smluvního vztahu

  • Pracovní smlouva

Zodpovědnost budete mít za:

  • Zpracování a posouzení různých stupňů projektové dokumentace

  • Návrh a řešení projektové dokumentace

  • pomoc při projednávání dokumentace a provádění autorského dozoru.

Pracoviště je možné ve městech: Praha 4 / Brno / Ostrava.

Pro tuto pozici je potřeba mít:

  • VŠ stavební, obor konstrukce pozemních staveb

  • zájem o obor pozemních staveb, přiučit se něčemu novému, popř. učit a předávat znalosti ostatním v týmu

  • znalost CADových systémů (AutoCAD, REVIT), orientace v projektové dokumentaci

  • smysl pro zodpovědnost, koordinace při řešení velkých projektů (práce v týmu, komunikativnost, preciznost).

My můžeme nabídnout:

  • Stabilní zázemí silné české společnost, která má zajištěnu práci na opravdu zajímavých projektech na několik let,

  • Pružnou pracovní dobu,

  • Možnost dalšího studia, vzdělávání či odborné kurzy pro udržení si přehledu v oboru,

  • Přátelskou atmosféru v týmu lidí, který si pomáhá a navzájem se od sebe učí,

  • Přehled o celém procesu výstavby, který můžeš zužitkovat ve své další kariéře,

  • A možnost využít další firemní benefity (příspěvek na stravování, 5 týdnů dovolené, 2 dny zdravotní volno (sick days), příspěvek na sportovní aktivity, levnější tarif od mobilního operátora i pro rodinné příslušníky, odměna za doporučení nového zaměstnance - třeba kamaráda a další….).

Benefity

  • Příspěvek na stravování

  • Odměna při pracovním jubileu

  • Odměna za doporučení nového zaměstnance

  • Příspěvek při narození dítěte a další výhody pro naše zaměstnance

  • Příspěvek na penzijní připojištění

  • 5 týdnů dovolené

  • 2 dny zdravotního volna