Senior Key Account Manager/ka - prodej distribučních transformátorů

Nabízím práci
Jméno/Firma
Trafo CZ, a.s.
Pracoviště
Hradec Králové
Nabízím práci/ Hledám práci
Nabízím práci
Vytvořeno
3. 9. 2025

O pozici

Chcete dělat práci, která má smysl? Přidejte se k nám do Trafo CZ, a.s. - jsme součástí skupiny ECO-INVESTMENT, a.s. a zabýváme se výrobou a službami pro energetiku. Aktuálně hledáme zkušeného/zkušenou a motivovaného/motivovanou Senior Key Account Managera/ku, který/á posílí náš obchodní tým a bude zodpovědný/á za péči o klíčové zákazníky a rozvoj nových obchodních příležitostí.

Co bude Vaší náplní práce

  • Péče o klíčové zákazníky v oblasti distribuce elektrické energie.

  • Aktivní akvizice a rozvoj nových obchodních příležitostí v segmentu distribučních transformátorů.

  • Vedení obchodních jednání a účast v tendrových řízeních.

  • Spolupráce s projektovým a technickým oddělením na přípravě nabídek a realizaci zakázek.

  • Strategický rozvoj obchodních vztahů a dlouhodobá reprezentace společnosti.

Požadavky

  • Minimálně 5 let praxe v obchodu nebo projektovém řízení v oblasti energetiky.

  • Praktická zkušenost a spolupráce se zákazníky typu ČEZ, EGD, nebo PRE.

  • Silná orientace v oblasti zařízení pro distribuci elektrické energie a znalost struktury přenosových a distribučních sítí.

  • Optimálně středoškolské nebo vysokoškolské vzdělání v elektrotechnice.

  • Výborné obchodní a vyjednávací dovednosti, profesionální vystupování.

  • Organizovanost, systematický obchodní přístup a analytické myšlení.

  • Orientace na výsledek, aktivní přístup a „tah na branku“.

Co nabízíme

  • Zodpovědnou pozici s přímým dopadem na obchodní výsledky společnosti.

  • Práci ve stabilní české společnosti s tradicí a významným postavením na trhu.

  • Možnost aktivně formovat obchodní strategii a podílet se na růstu společnosti.

  • Atraktivní finanční ohodnocení odpovídající seniorní úrovni pozice.

  • Služební automobil, telefon, notebook a možnost zvýhodněného firemního tarifu.

  • Profesní rozvoj a možnost dlouhodobé spolupráce.

  • Kvartální bonusy a 13. plat.

  • 5 týdnů dovolené + 3 dny sick days (zdravotního volna).

  • 7hodinová pracovní doba.

  • Příspěvek na stravování, penzijní připojištění a benefitní karta.

  • Nadstandartní zdravotní péče, společné firemní akce, školení.