123pracovat

Co nabízíme:

• Nabízíme zajímavou práci projektového manažera ve sféře státní správy.

• Budete se aktivně podílet na řízení malých i velkých IT projektů, proniknete do oblasti řízení projektů ve státní správě.

• Odměňování ve 14. platové třídě (tarifní plat od 36.240 Kč do 52.930 Kč podle délky Vaší započitatelné praxe) a osobní příplatek na základě Vašeho individuálního výkonu.

• Benefity naleznete na: https://www.mmr.gov.cz/cs/kariera/benefity.

Co očekáváme:

• dosažené vzdělání v magisterském studijním programu.

• Na služebním místě budete vykonávat službu v oboru služby 28. Informační a komunikační technologie a 38. Společné evropské politiky podpory a pomoci, evropské strukturální, investiční a obdobné fondy.

Bližší informace jsou uvedeny v oznámení o vyhlášení výběrového řízení.

• Předpokládaný nástup v listopadu 2025.

• Datum vystavení 24. 09. 2025

• Datum platnosti 09. 10. 2025

• Doba trvání Na dobu určitou

• Smluvní vztah Služební poměr

1. Údaje o služebním místě                                                                                     

Státní tajemnice Ministerstva pro místní rozvoj jako služební orgán příslušný podle § 10 odst. 1 písm. f) zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „zákon“), vyhlašuje výběrové řízení na služební místo č. MMR_1428,projektového manažera/projektové manažerky, oddělení řízení projektů IT, odbor dodávek a kvality služeb AS, sekce IT v Ministerstvu pro místní rozvoj, se služebním působištěm v Praze.  

Na služebním místě je státní služba (dále jen „služba“) vykonávánav oboru služby

28 - Informační a komunikační technologie

38 - Společné evropské politiky podpory a pomoci a evropské strukturální, investiční a obdobné fondy  

Na služebním místě jsou vykonávány zejménanásledující činnosti:

• poskytuje metodologickou podporu dodávek IT projektů komponenty 1.6 v sekci ICT;

• nastavuje, rozvoj, sdílení a aktualizaci metodik a standardů projektového řízení v IT oblasti pro projekty NPO 1.6;

• koordinuje projekty v oblasti IT, Národní plán obnovy (NPO);

• funguje jako centrální bod pro sdílení informací a osvědčených postupů mezi projekty IT komponenty 1.6 NPO;

• zajišťuje pravidelnou komunikaci mezi manažery projektů IT NPO pro výměnu zkušeností a koordinaci činností;

• standardizuje nástroje a procesy IT, zvláště pro NPO, 1.6;

• kontroluje a hodnotí projekty IT, NPO;

• provádí pravidelně audity projektů IT pro zajištění dodržování stanovených standardů a metodik.

2. Údaje o složkách platu

Zveřejnění uvedených údajů o složkách platu nepředstavuje veřejný příslib. Služební místo je zařazeno podle přílohy č. 1 k zákonu o státní službědo 14. platové třídy.  

2.1 Platový tarif

Státnímu zaměstnanci přísluší platový tarif od 36.240 Kč do 52.930 Kč.

Státní zaměstnanec se zařadí do platového stupně podle započitatelné praxe a míry jejího zápočtu podle § 3 nařízení vlády č. 304/2014 Sb., o platových poměrech státních zaměstnanců, ve znění pozdějších předpisů.  

2.2 Osobní příplatek

Rozpětí od 6.000 Kč do 10.000 Kč.

Jedná se o rozpětí osobního příplatku pro služební místa referentů pro všechny platové třídy (9. platová třída - 15. platová třída).  

Osobní příplatek je nenároková složka platu, kterou lze ocenit státního zaměstnance za jeho znalosti, dovednosti, a především za jeho výkonnost. V závislosti na výsledku jeho služebního hodnocení tedy státnímu zaměstnanci přísluší osobní příplatek v rozmezí od 0 Kč do částky odpovídající 100 % platového tarifu nejvyššího platového stupně v platové třídě, do které je zařazeno služební místo, na kterém státní zaměstnanec vykonává službu.  

2.3 Odměny

Státnímu zaměstnanci, který splnil mimořádné nebo zvlášť významné služební úkoly nebo který dobrovolně převzal splnění naléhavých služebních úkolů za nepřítomného státního zaměstnance, lze poskytnout odměnu a státnímu zaměstnanci, který se bezprostředně nebo významně podílel na splnění předem stanoveného mimořádně náročného služebního úkolu, jež je z hlediska působnosti služebního úřadu zvlášť významné, lze poskytnout cílovou odměnu.

Odměny jsou nenárokové, zpravidla se vyplácejí 2x ročně dle objemu disponibilních finančních prostředků.

3. Údaje o podmínkách výkonu služby

Služba na služebním místě bude vykonávána ve služebním poměru nadobu určitou do 31. prosince 2026 (NPO 4.1.4).  

Předpokládaným dnem nástupu do služby na služebním místě je 1. listopadu 2025 nebo dle dohody.  

Délka stanovené týdenní služební doby je 40 hodin.  

Další údaje o podmínkách výkonu služby naleznete na internetové stránce Ministerstva vnitrahttps://www.mvcr.cz/sluzba/soubor/ssp-c-3-2022-priloha-c-3b-podminky-vykonu-sluzby-text.aspx.  

Služební úřad poskytuje následující benefity:https://mmr.gov.cz/cs/kariera/benefity

4. Podání žádosti

Posuzovány budou žádosti o přijetí do služebního poměru a zařazení na služební místo nebo žádosti o zařazení na služební místo (dále jen „žádost“) doručené ve lhůtě do 9. října 2025 (žádosti doručené po uplynutí této lhůty budou vyřazeny), tj. v této lhůtě

• podané v elektronické podobě na adresu elektronické pošty služebního úřadupodatelna@mmr.gov.cz;

• podané prostřednictvím datové schránkyslužebního úřadu26iaava;

• doručené služebnímu orgánu prostřednictvím provozovatele poštovních služebna adresu služebního úřadu Ministerstvo pro místní rozvoj, Staroměstské náměstí 6, 110 00 Praha 1;

• podané osobně na podatelnu služebního úřadu na výše uvedené adrese.

Obálka, resp. datová zpráva, obsahující žádost včetně požadovaných listin (příloh) musí být označena slovy: „Neotvírat“ a slovy „Výběrové řízení na služební místo projektového manažera/projektové manažerky, MMR_1428, č.j.:MMR-64271/2025-94/IČ“.

V žádosti je žadatel povinen uvést ID datové schránky nebo elektronickou adresu, na kterou mu budou doručovány písemnosti ve výběrovém řízení.

5. Podmínky účasti ve výběrovém řízení

Výběrového řízení na výše uvedené služební místo, se v souladu se zákonem o státní službě může zúčastnit žadatel, který splňuje předpoklady a požadavky stanovené zákonem podle § 25 odst. 1 a 3 zákona o státní službě:

a) je státním občanem České republiky, občanem jiného členského státu Evropské unie nebo občanem státu, který je smluvním státem Dohody o Evropském hospodářském prostoru;

b) dosáhl věku 18 let;

c) je plně svéprávný;

d) je bezúhonný;

e) dosáhl vzdělání stanoveného zákonem pro toto služební místo, tj. vysokoškolského vzdělání v magisterském studijním programu;

f) má potřebnou zdravotní způsobilost;

g) má potřebnou znalost českého jazyka, není-li státním občanem České republiky. Žadatel je povinen splnění základních předpokladů uvedených v písmenech a), b) a e) doložit příslušnými listinami, při podání žádosti lze místo předložení originálu listiny doložit pouze její kopii nebo čestným prohlášením, které je součástí formuláře žádosti. Originál nebo úředně ověřenou kopii listiny žadatel předloží nejpozději po výzvě služebního orgánu (§ 28a odst. 1 zákona o státní službě).

6. Povinné přílohy

• vyplněná a podepsaná žádost

• strukturovaný profesní životopis[3]

• motivační dopis

• doklad o dosaženém vzdělání

7. Údaje o pohovoru

Se žadateli, jejichž žádost nebyla vyřazena, provede výběrová komise pohovor.

V případě dotazů k tomuto výběrovému řízení se obracejte na Bc. Ilonu Čapkovou na e-mailové adrese Ilona.Capkova@mmr.gov.cz.