Vedoucí oddělení Knihovní systémy a otevřená věda (m/ž)
O pozici
Pracoviště
Knihovní systémy a otevřená věda - Ústav výpočetní techniky
Termín přihlášek
17. 10. 2025
Nástup
dohodou
Typ úvazku
plný
Obor činnosti
Knihovnictví a archivnictví
Ředitel ICS vyhlašuje výběrové řízení na pozici Vedoucí oddělení Knihovní systémy a otevřená věda (m/ž).
JsmeInstituteofComputerScience- ICS a zajišťujeme primárně provoz a rozvoj IT infrastruktury Masarykovy univerzity. Naše služby nabízíme více než 6500 zaměstnancům a 31000 studentům, zároveň pracujeme na vlastním špičkovém výzkumu, pomáháme s výzkumnými daty a rozsáhlými výpočty v různých vědních oborech.
Hledáme vedoucí nebo vedoucího knihovních systémů a otevřené vědy, který posune univerzitní knihovny do 21. století. Na této pozici budete řídit strategii rozvoje knihovních a informačních služeb MU, koordinovat aktivity v oblasti Open Science a FAIR dat a rozvíjet technologickou infrastrukturu univerzitních knihoven. Čeká vás formulace vizí a projektů s národním i mezinárodním přesahem, reprezentace MUNI v odborných fórech a vedení týmu profesionálů, který se podílí na podpoře výzkumu i vzdělávání.
Náplň práce:
Strategické vedení rozvoje knihovních a informačních služeb MU: dohled nad modernizací a propojením fakultních knihoven, posilování jejich role v akademickém prostředí 21. století a jejich systematické zapojování do podpory otevřené vědy.
Koordinace aktivit MU v oblasti Open Science a FAIR výzkumných dat: metodické zastřešení a propojování knihovnických kompetencí s potřebami výzkumných týmů; vytváření rámce pro spolupráci datových kurátorů a stewardů a jejich začleňování do knihoven.
Rozvoj a koordinace technologické infrastruktury knihoven: řízení univerzitních knihovních systémů, digitálních knihoven a EIZ, včetně spolupráce na strategickém národním projektu CARDS.
Koncepční a projektová činnost: formulace a realizace vizí a strategií MU, aktivní vyhledávání a využívání národních i mezinárodních projektových příležitostí.
Spolupráce a zastupování MU: partnerská komunikace s fakultními knihovnami a dalšími součástmi univerzity; reprezentace MU v odborných fórech a konsorciích na národní i mezinárodní úrovni.
Vedení týmu KSOV: podpora odborného růstu a rozvoje pracovníků, zajištění dlouhodobé udržitelnosti a inovativního přístupu oddělení.
Požadujeme:
Vysokoškolské vzdělání alespoň magisterského stupně.
Minimálně 3 roky praxe ve vedení týmu, ideálně v oblasti knihoven, informačních služeb či akademického prostředí.
Dobrá znalost vysokoškolského prostředí a procesů na univerzitě.
Schopnost strategického uvažování a koordinace rozvoje knihovních služeb směrem k otevřené vědě a FAIR výzkumným datům.
Komunikační a prezentační schopnosti.
Organizační a manažerské dovednosti.
Aktivní znalost anglického jazyka na úrovni B2/C1.
Výhodou je:
Znalost prostředí Masarykovy univerzity.
Praktická zkušenost s koordinací knihoven, správou informačních systémů či podporou výzkumných dat.
Zkušenosti s vyjednáváním a spoluprací na institucionální i národní úrovni (např. projekty typu CARDS, Open Science aj.).
Zkušenosti s reprezentací instituce v národních nebo mezinárodních fórech.
Nabízíme:
Práci v přátelském kolektivu na projektech, které mají potenciál měnit nejen univerzitní prostředí.
Plný úvazek na hlavní pracovní poměr
Mzda 60-80.000Kč/měsíc v závislosti na zkušenostech
6 týdnů dovolené, flexibilní pracovní dobu a možnost občasné práce na dálku
Moderní, dobře dostupné kanceláře v Šumavská Tower
Další benefity dle standardů MUNI: stravenkový paušál (65 Kč / den), MultiSport karta, příspěvek na penzijní připojištění (či dlouhodobý investiční produkt) 2 %, hrazená očkování, psychologické poradenství, jazykové a profesní vzdělávání, pohybové kurzy a univerzitní školka.
Zaujala Vás možnost pracovat na univerzitě, kde pomáháme měnit svět k lepšímu? Tak nám pošlete svůj životopis pomocí e-přihlášky a staňte se součástí ICS MUNI!Pokud Vás zajímá víc o oddělení Knihovních systémů a otevřené vědy, poslechněte si epizodu Digitálního Baroka s hosty z tohoto oddělení.
Informace o průběhu výběrového řízení:
Prosazujeme rovný přístup. Šanci získat zaměstnání má každý/každá uchazeč/uchazečka bez ohledu na věk, pohlaví, sociální či jiné znevýhodnění. I díky těmto principům je ICS MUNI držitelem ocenění HR Excellence in Research Award, které uděluje Evropská komise.