123pracovat

Pracovní nabídka

Co vás čeká

• Nábor – příprava inzerce, komunikace s kandidáty, organizace pohovorů, spolupráce s manažery
• Onboarding & offboarding – příprava podkladů, organizace nástupů a odchodů
• Pracovněprávní administrativa – smlouvy, dodatky, evidence, podpora kolegů
• Podpora zaměstnanců a manažerů – řešení běžných HR dotazů a situací
• Spolupráce na HR projektech – podíl na interní komunikaci, školeních a zlepšování procesů

Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít

• SŠ/VŠ vzdělání
• Praxi v HR min. 3 roky
• Přehled v pracovněprávní legislativě
• Dobré organizační a komunikační schopnosti
• Pečlivost, spolehlivost a chuť učit se nové věci
• Znalost MS Office 

Co vám můžeme nabídnout

• práci v zavedené stabilní české firmě
• Multispor Kartu