123pracovat

Hledáš práci dávající smysl a tým, který drží při sobě? Místo, kde se pracuje poctivě a s respektem? Jsme rodinná firma z východních Čech a už roky děláme železnice bezpečnější. Vyvíjíme software, projektujeme, vyrábíme a montujeme vlastní zařízení-od prvního kabelu až po servis.

Hledáme spolehlivou personalistku, která nám pomůže nastavit a rozvíjet personální procesy a digitalizovat administrativu.

Proč k nám

• Jednáme férově, naše slovo platí

• Máme skvělý kolektiv, držíme spolu, korporátní hry u nás nečekej

• Odpovědnost odměňujeme volností

• I přesto, že je nás už 200, jsme stále rodinná firma a na nic si nehrajeme

• Na trhu jsme už od roku 1993, naši kolegové jsou s námi i desítky let

Co budeš dělat

• Vedení kompletní personální administrativy od nástupu po výstup zaměstnance

• Příprava pracovněprávních dokumentů (pracovní smlouvy, dodatky, dohody aj.)

• Zajištění vstupních, periodických a výstupních lékařských prohlídek

• Vedení osobních spisů a práce s HR dokumentací

• Podpora při náboru - inzerce pozic, komunikace s kandidáty

• Spolupráce s vedením při nastavování HR procesů v souvislosti s růstem společnosti

• Digitalizace HR agendy - zavádění elektronických nástrojů, optimalizace stávajících postupů

• Řešení pracovněprávních otázek

• Příprava a aktualizace interních směrnic a metodiky

Co potřebuješ mít

• Středoškolské vzdělání ekonomického směru, vysokoškolské vzdělání výhodou

• Znalost pracovněprávní a související legislativy podmínkou

• Zkušenosti z oblasti HR/personalistiky min. 2-3 roky

• Zkušenosti z větší společnosti výhodou

Co oceníme navíc

• Znalost problematiky zaměstnávání cizinců

• Schopnost zorganizovat si svou práci spolehlivost a cit pro detail

• Rádi nastavujete procesy a posouváte věci kupředu

• Nebojíte se digitalizace a práce s moderními nástroji

Co dostaneš

• Potřebná školení a podporu pro hladký nástup

• Možnost skutečně ovlivnit podobu HR procesů a být u růstu společnosti

• Příležitost zavádět moderní HR nástroje a digitalizaci

• Zpočátku možnost práce na částečný úvazek s přechodem na plný

• Autonomii a důvěru - volnost za odpovědnost

• Fajn partu lidí, která si pomáhá

• Odpovídající mzdu + roční odměny

• 5 týdnů dovolené, notebook/telefon, vzdělávání

Kde a kdy

Choceň, nástup dle dohody

Jak to bude probíhat

Pošli životopis nebo odkaz na LinkedIn a proč bys chtěl pracovat u nás.

Schůzka s budoucím nadřízeným -- poznání budoucího týmu -- nabídka

Těšíme se!