Zástupce ředitele - Testovací centrum Robotika Krel Central a.s.

Nabízím práci
Jméno/Firma
Krel Central a.s.
Pracoviště
Václavské náměstí 832/19, Praha
Úvazek
Plný
Požadované vzdělání
Vysokoškolské
Požadované jazyky
Angličtina, Čeština
Profese
Technika, elektrotechnika a energetika
Nabízím práci/ Hledám práci
Nabízím práci
Vytvořeno
28. 1. 2026

O pozici

Pracovní nabídka

Zástupce Ředitele (Testovací centrum Robotika Krel Central a.s. )

V Krel Central a.s. stavíme platformu pro škálovatelné nasazení humanoidních robotů v reálném světě (dlouhodobá strategie 2026–2030). Hardware je pro nás jen začátek - skutečná hodnota vnímáme ve vrstvě učení, motoriky, ovládání a autonomie, a hlavně v tom, jak rychle a bezpečně dokážeme roboty nasazovat, aktualizovat a provozně podporovat u zákazníků.

Co bude tvoje mise

Poskytovat plnou podporu řediteli vývojového a testovacího centra robotiky. Být po ruce, být v obraze a v momentě nepřítomnosti ředitele být schopen/schopna plně zastoupit jeho roli.

Náplň práce (hlavní zodpovědnosti)

Vývojové centrum - Zástupce ředitele

Budujeme vlastní vývojové centrum a robotickou flotilu, která umožní kontinuální testování, sběr dat a rychlé nasazování aktualizací. Nechceme být závislí na „dostupnosti“ cizích zařízení - vlastní roboti znamenají rychlost iterace, reálné provozní zkušenosti a dlouhodobou škálovatelnost. Výsledkem má být standardizované prostředí pro vývoj, benchmarking a bezpečné ověřování nových funkcí.

Koho hledáme (must-have)

Prokazatelná zkušenost s vedením komplexních technologických projektů (software/product/project leadership). Silná orientace na výsledek, metriky a doručení (roadmapa, priority, release, kvalita). Vynikající paměť, rychlá orientace v technologiích, občasná dostupnost 24/7. Schopnost komunikovat mezi světy: vývoj, byznys, operace, partneři, zákazníci. Zkušenost s budováním procesů a škálováním (ne jen “řízení sprintů”). Angličtina na úrovni práce s technickými týmy a dokumentací.
 
Co nabízíme

- Možnost stát se klíčovou osobou strategie Krel Central a.s. pro roky 2026–2030.
- Reálný dopad: produkty, které přechází z prototypů do provozu.
- Přístup k top technickým problémům (autonomie, bezpečnost, škálování, ekosystém).
- Flexibilita (forma spolupráce dle domluvy), prostor pro vlastní rozhodování, rychlé iterace.