123pracovat

• Praha 

• Plný úvazek 

• Marketing

Do marketingového týmu Marketing & Business Develepoment hledáme někoho, kdo v sobě kombinuje analytické myšlení, empatii k zákazníkovi a dravost. Máš v sobě mindset „majitele firmy“ - Trade-in není jen projekt v šuplíku, je to tvůj byznys v rámci Alzy, za který dýcháš. Nehledáme jen „správce procesů“, ale člověka, který vidí příležitost tam, kde ostatní vidí jen starý kus železa.

Co bude náplní práce?

• Vize a Roadmapa: Ty určuješ, kam se služba posune. Dneska vykupujeme telefony, zítra to může být úplně cokoli. Sestavíš plán, jak z Trade-inu udělat standard pro český e-commerce.

• Řízení profitabilita (PnL): Máš v rukou cenotvorbu. Musíš najít ten „sweet spot“ - výkupní cena musí být dost vysoká, aby motivovala zákazníka k upgradu, ale dostatečně bezpečná pro Alzu.

• Zákaznická cesta (UX): Budeš posedlý/á odstraňováním překážek. Tvým cílem je, aby byl výkup v košíku stejně přirozený jako výběr dopravy.

• Data-driven Marketing: Ve spolupráci s analytiky budeš cíleně oslovovat zákazníky. Víme, že někdo má dva roky starý model? Pojďme mu v pravou chvíli nabídnout neodolatelnou cestu k novince.

• Propojování světů: Trade-in nefunguje ve vakuu. Propojíš ho s AlzaPlus, pojištěním nebo splátkami, aby vznikl balíček, kterému zákazník neřekne ne.

Co bys měl/a umět?

• Business Ownership: Chápeš, že každé tvé rozhodnutí (sleva, procesní krok) má dopad na marži a zisk.

• Propojování a vyjednávání: Dokážeš projekt „prodat“ napříč firmou. Budeš zadávat práci IT, ladit kampaně s marketingem a řešit logistiku s nákupem.

• Analytické uvažování: Umíš se zeptat dat: „Proč to lidi v tomhle kroku vzdávají?“ a na základě odpovědi proces změnit.

• Tah na branku: Nečekáš na schválení každého detailu. Máš vizi, jdeš si za ní a neseš za ni zodpovědnost.

Nebudeme si rozumět, pokud…

• Potřebuješ detailní manuál: Tady se cesta prošlapává za pochodu. Pokud čekáš na zadání v Jira ticketu, tak se v roli budeš spíš trápit.

• Bojíš se čísel: Pokud je pro tebe Excel nepřítel a PnL jen shluk písmen, nebude to fungovat.

• Hraješ jen na svém písečku: Pokud se neumíš zvednout telefon a domluvit se s nákupčím nebo ajťákem, projekt se zastaví.

• Detaily tě obtěžují: Strategie je skvělá věc, ale pokud nevidíš, že zákazníkovi v procesu chybí jedno důležité políčko, celá služba selže.

Co jsou další důvody? 

• Zaměstnanecké slevy získáte na celý sortiment Alzy. Takže od elektroniky, přes sekačky až po sprchový gel. 

• Máme neformální kulturu, v kanceláři se potkáváme 3 dny v týdnu, 2 dny můžeme být na homeoffice.

• Zařídit si u nás můžete MultiSportku. 

• Nabízíme 4 týdny dovolené a k tomudalších5 Whatever Days. 

• Máme krásné kanceláře se živými stromy, fotbálkem, kulečníkem a vlastní kavárnou. 

• A samozřejmě fajn kolegy a kolegyně, kteří drží při sobě!

Jak probíhá výběrové řízení?

Prvním krokem z naší strany je e-mail - prosím, zkontrolujte i složku spam. Najdete v něm několik krátkých otázek a důležité informace pro vás, které nám pomohou být rychlejší.

S kým se během výběrového řízení potkáš?

Hana Uhlíková

HR Specialist

Společně s týmem hledám další talenty do Marketingu a Privátních značek, kteří mají motivaci a touhu učit se novým věcem. Zároveň spolu s managery se starám o to, aby byli v Alze spokojeni a pomáhám jim jejich rozvojem.

Adam Hrivňák

Head of Marketing & Business Development

V Alze vedu tým seniorních manažerů, ve kterém rozvíjíme nové trhy v EU, zodpovídáme za zákaznické programy a benefity, a s týmem výzkumu hledáme neustále příležitosti pro zlepšení zákaznické zkušenosti. Nejlepší na tom, je že s týmem řešíme marketing optikou všech 4P a pracujeme s tolika zákaznickými insighty, o kterých se může většině trhu jen zdát.