123pracovat

Pracovní nabídka

HR GENERALIST pro pracovněprávní agendu a modernizaci HR procesů

Máte pokročilou znalost Zákoníku práce a personální administrativy a umíte ji použít tak, aby firma fungovala moderně, efektivně a v souladu s legislativou? Hledáme HR GENERALIST, která/ý dokáže být oporou manažerům, partnerem vedení a zároveň posouvat HR procesy směrem k digitalizaci a automatizaci.

V Rožnově pod Radhoštěm rozšiřujeme HR tým a hledáme člověka, který se nebojí převzít odpovědnost, má cit pro detail a zároveň chuť zapojit se do projektů s globálním přesahem.

Co bude vaším hlavním úkolem

• odborné zajištění pracovněprávní dokumentace – smlouvy, dodatky, změny pracovních poměrů
• dohled nad správností HR procesů a dat v systémech, včetně jejich optimalizace
• tvorba reportů a podkladů pro vedení, které podporují rozhodování
• úzká spolupráce s manažery, mzdovou účtárnou a HR Business Partnery
• účast na globálních HR projektech

Koho si představujeme

• máte minimálně 3 roky praxe v HR, ideálně z prostředí výroby
• perfektně se orientujete v pracovněprávní legislativě a umíte ji interpretovat i implementovat - podmínkou
• nezaleknete se komunikace v angličtině
• máte SŠ/VŠ vzdělání
• umíte pracovat s daty, procesní dokumentací a HR systémy
• zajímáte se o moderní HR technologie, automatizaci a efektivní nastavení procesů

Co vám tato role nabídne

• ovlivňovat podobu HR procesů
• prostředí, které podporuje inovace a moderní přístup k HR
• kombinaci odborné operativy a projektů, které vás profesně posunou
• zázemí globální společnosti a příležitosti k dalšímu růstu

* Pozice je vhodná pro ženy i muže