123pracovat

Pracovní nabídka

Recruiter senior - aktivní i pasivní sourcing

Hledáme recruitera se zkušeností s end-to-end náborem a aktivním i pasivním sourcingem, který se nezalekne různorodého portfolia pozic a zvládne spolupráci s více hiring manažery.

Co Vás u klienta čeká:

• Kompletní end-to-end nábor (definice pozic, zadání inzerce, práce s reakcemi, pohovory, nabídky, onboarding, smluvní dokumentace).
• Aktivní i pasivní sourcing kandidátů (direct search, práce s databázemi, LinkedIn).
• Úzká spolupráce s hiring manažery a podpora v celém náborovém procesu.
• Budování dlouhodobých vztahů s kandidáty.
• Reporting

Co od Vás očekáváme:

• Zkušenost s end-to-end náborem (in-house nebo agenturně).
• Praxi s aktivním oslovováním pasivních kandidátů.
• Samostatnost, proaktivní přístup a schopnost dobře si organizovat práci.
• Dobré komunikační dovednosti a orientaci na řešení.
• Schopnost rychle reagovat na změny a pracovat s prioritami.

Co klient nabízí

• Spolupráci na IČO.
• Flexibilní pracovní dobu.
• Přátelské a týmové pracovní prostředí, kde se spolupracuje a sdílí know-how.
• Zapojení do zajímavých a různorodých projektů.
• Prostor pro profesní růst a rozvoj v oblasti náboru.