123pracovat

Pracovní nabídka

Zajímají tě moderní trendy? My se zajímáme o zdatné programátory, kteří se v Kotlinu vyznají jako málokdo. Jsi jedním z nich? Anebo znáš jen Javu a měl bys zájem se Kotlinu podívat na zoubek? Jestli ano, u nás se můžeš těšit na celou řadu klíčových projektů – od digitální transformace až po moderní mikroservisní architekturu, s možností přesahu do architektury nebo frontendu.

Co budeš u nás dělat

• Naplno se zapojíš do všech oblastí vývoje softwaru
• Budeš navrhovat, konstruovat a testovat své vlastní softwarové systémy
• Pracovat v prostředí moderní integrace (mikroservisy, REST API, messaging, cloud)
• Pokud tě baví přesah, můžeš se zapojit i do návrhu řešení nebo občas zabrousit do frontendu
• Dle tvých dosažených zkušeností budeš vést týmy a vývojové projekty
• Čas od času budeš poskytovat technické konzultace klientům

Koho bychom si představovali

• Máš VŠ technického zaměření (informační technologie)
• Pracoval jsi už minimálně 3 roky na IT projektech
• Vyznáš se v programovacích jazycích Kotlin nebo Java 17 a vyšší verze, SQL a v databázových systémech (Oracle, MS SQL)
• Znáš framework Spring Boot
• Máš zkušenosti s ORM, ideálně JPA/Hibernate nebo MyBatis
• Ovládáš nástroje CI/CD, ideálně Flyway, GitHub Actions apod.
• Máš zkušenost s vývojem REST API a mikroservisních služeb
• Výhodou je orientace v Kubernetes/OpenShift, Kafce, či cloudu
• Máš komunikační a analytické schopnosti
• Umíš perfektně česky a angličtina ti nedělá problém
• Jsi ochotný neustále pracovat na svém odborném a osobním růstu
• Jsi flexibilní osobnost a máš týmového ducha se zodpovědným přístupem k práci

Co nabízíme

• Zaměstnání v přední softwarové firmě s projekty u nás i v zahraničí
• Práci na rozmanitých projektech, především v bankovním a finančním sektoru
• Práci ve společnosti otevřených a schopných lidí
• Prostor pro tvé vlastní inovace a nápady
• Individuální přístup ke každému zaměstnanci a definovaný proces kariérního růstu

Benefity

• Neomezená dovolená (4 týdny zákonné dovolené + možnost čerpat další placené volno bez stanoveného ročního limitu nad rámec zákonné dovolené)
• Sick Days (až do výše 10 dnů ročně)
• Ročně příspěvek 12 000 Kč k využití dle tvých preferencí (na důchodové či životní pojištění, MultiSportku nebo Benefity Café)
• Mobilní tarif s neomezeným voláním v ČR a neomezenými daty i pro soukromé účely
• Příspěvek na stravování (116 Kč / odpracovaný den)
• Podpora vzdělávání a výuka cizích jazyků
• Zájmové skupiny (hokej, běh, firemní kapela, bojové sporty, deskovky, šachy, bowling)
• ESPP – možnost nakupovat akcie společnosti Amdocs (DOX) za zvýhodněnou cenu