123pracovat

Pracovní nabídka

Katedra managementu lidských zdrojů (KMLZ)

Do našeho akademického týmu hledáme zkušeného odborníka/odbornici na pozici akademického pracovníka pro oblast managementu lidských zdrojů.

Požadujeme:

• Ukončené doktorské studium (Ph.D. podmínkou, docentura výhodou).
• Prokazatelnou a aktivní publikační činnost (minimálně 2 výstupy typu Jsc/Jimp v databázích Scopus/WoS + 3 další odborné výstupy).
• Předchozí pedagogickou praxi a zkušenost s vedením závěrečných prací.
• Zkušenost s vědecko-výzkumnými projekty.
• Ochota vyučovat na pobočkách (Brno, Bratislava), primární pracoviště a výuka probíhá v Praze.

Náplň práce:

• Garantování a výuka odborných předmětů v oblasti lidských zdrojů ve všech formách studia.
• Vedení, oponentura a zkoušení u státních závěrečných zkoušek.
• Samostatná publikační činnost ve významných vědeckých časopisech.
• Příprava a řešení vědecko-výzkumných projektů a grantů.

Nabízíme:

• Odpovídající úvazek (0,5) nebo formu spolupráce dle domluvy (DPP).
• Zázemí stabilní instituce a individuální nastavení formy spolupráce.

V případě zájmu nám prosím zašlete svůj profesní životopis a podrobný seznam publikací.