123pracovat

Pracovní nabídka

Charakteristika pozice: Do našeho týmu hledáme nového kolegu/kolegyni na pozici terénního pracovníka/pracovnice. Pracovník/pracovnice poskytuje podporu lidem v nepříznivé sociální situaci, kterou nedokáží řešit vlastními silami. Mezi cílové skupiny služby patří zejména: osoby ohrožené ztrátou bydlení, nízkopříjmové skupiny osob či osoby závislé na sociálních transferech, osoby ohrožené předlužením či dlouhodobou nezaměstnaností. Pracujeme s lidmi z celé Prahy.

Místo: Praha 5

Nástup: dle dohody
Finanční ohodnocení: nástupní mzdu 33.000 Kč na plný úvazek (s postupným navýšením až na 40.000 Kč v závislosti na zkušenostech)

Místo: kancelář na Praze 5, terén po celé Praze

Typ úvazku: částečný/plný (0,5 -1,00)

Náplň práce: sociální poradenství, depistážní činnosti, vzdělávací a aktivizační činnosti, činnosti při zprostředkování kontaktu se společenským prostředím, činnosti při poskytování pomoci při uplatňování práv a oprávněných zájmů a při obstarávání osobních záležitostí

• pomoc klientům se získáním informací a orientace v jejich situaci
• pomoc při hledání a udržení bydlení
• pomoc při řešení finančních potíží
• poradenství v oblasti dávek
• pomoc při komunikaci s úřady a dalšími institucemi
• pomoc s vyřízením přechodného/trvalého pobytu pro občany EU apod.
• zprostředkování návazné pomoci
• vedení klientské databáze

Jak to u nás chodí?

Práci chceme dělat a děláme poctivě, protože věříme, že má smysl. Rozvrh práce je u nás zčásti možné uzpůsobit. Věříme v samostatnost a schopnosti našich pracovníků. Jsme si zároveň vědomi, že naši pracovníci potřebují podporu a také ji dokážeme zajistit. Věříme ve schopnosti klientů zorientovat se s naší podporou ve své životní situaci a doprovázíme je s respektem k jejich vlastním rozhodnutím.

Diverzita našeho týmu je pro nás důležitá, proto vítáme uchazeče z různých prostředí a minoritních skupin – věříme, že rozmanitost perspektiv nás obohacuje a pomáhá lépe porozumět potřebám našich klientů.

Co od Vás budeme potřebovat?

• vzdělání v oboru, kvalifikace pracovníka v sociálních službách, nebo chuť si kvalifikaci či vzdělání po nástupu doplnit
• dobré komunikační dovednosti
• zájem o danou problematiku a ochota dál se v této problematice vzdělávat, sociální cítění
• samostatnost, otevřený a aktivní přístup
• schopnost pracovat v týmu
• zodpovědnost
• psychická odolnost
• znalost práce na PC – Microsoft Office
• trestní bezúhonnost
• očkování proti hepatitidě B, nebo ochota nechat se očkovat (povinnost dle zákona)

Výhodou(ale ne podmínkou):

• VŠ, VOŠ v oboru sociální práce a v dalších oborech podle §110 zákona č.108/2006Sb.
• zkušenost s terénní či přímou klientskou prací
• orientace v systému sociálního zabezpečení
• orientace v problematice předlužení
• orientace v síti sociálních služeb v regionu

Co nabízíme?

25 dnů dovolené, 3 dny pro zotavení (sick days), 2 dny volna navíc pro zaměstnance se zdravotním znevýhodněním a 3 dny studijního volna.
zázemí velké neziskové organizace s mezinárodní působností
flexibilní pracovní doba (v případě částečného úvazku)
smysluplné pracovní uplatnění
svobodné a přátelské pracovní prostředí, spolupracující tým
podporu v podobě supervize a metodického vedení a průběžného odborného vzdělávání
vstupenky na festival Jeden svět
dog friendly kancelář
a navíc: možnost spolupráce na zajímavých projektech, slevy na vybrané akce (divadla, koncerty, workshopy), Multisport kartu (samofinancovanou), služební notebook a telefon s výhodným mobilním tarifem pro rodinné příslušníky.

V případě zájmu o tuto pozici připojte životopis a motivační dopis.

V motivačním dopisu se věnujte zejména tomu, jaké očekávání máte od terénní sociální práce u nás, jakou máte představu o našem klientstvu a proč si myslíte, že jste vhodným kandidátem*kou na tuto pozici.

Budeme rádi, když se před případným osobním pohovorem (nebo ideálně i v rámci motivačního dopisu) zamyslíte nad otázkou, zda je možné dělat tuto práci a mít nějaké předsudky a zda si upřímně umíte odpovědět na to, jaké jsou ty vaše a jak se vám s nimi daří pracovat.

K ústnímu pohovoru budou pozváni pouze vybraní kandidáti. Výběrové řízení bude probíhat průběžně podle pořadí došlých nabídek, bude ukončeno po naplnění požadovaných pozic. Oznámení o negativním výsledku zasíláme pouze elektronicky. Člověk v tísni o.p.s. si vyhrazuje právo prodloužit výběrová řízení, případně neobsadit pracovní pozici v případě, že uchazeči nenaplní očekávání organizace.