Pracovník/pracovnice v sociálních službách – vedoucí oddělení

Nabízím práci
Jméno/Firma
Domov Terezín
Pracoviště
Terezín
Úvazek
Plný
Nabízím práci/ Hledám práci
Nabízím práci
Vytvořeno
23. 5. 2026

O pozici

Do našeho přátelského týmu v Domově Terezín hledáme zodpovědného a samostatného kolegu/kolegyni na pozici Pracovník/pracovnice v sociálních službách – vedoucí oddělení.

Přidej se k nám!

Co u nás budete dělat?

  • Organizace, řízení a kontrola práce zaměstnanců na přiděleném oddělení

  • Sestavování harmonogramů práce, rozpisů služeb, plánů dovolených a dlouhodobých plánů

  • Příprava podkladů pro mzdy

  • Provádění výchovně vzdělávacích činností v Domově

  • Odpovědnost za dodržování platných právních předpisů a vnitřních směrnic

  • Komplexní koordinace a zajišťování pečovatelské služby a  přímé obslužné péče a základní výchovné nepedagogické činnosti

  • Vytváření ovzduší důvěry na pracovišti

Co musíte znát, mít a umět?

  • střední odborné vzdělání s maturitou

  • trestní bezúhonnost a zdravotní způsobilost

  • pečlivost, trpělivost, samostatnost, důslednost

  • ochota k dalšímu vzdělávání

  • pozitivní vztah k osobám s chronickým duševním onemocněním (empatii, trpělivost a laskavý přístup) 

  • schopnost organizace práce

  • týmového ducha – spolupráce je základ

  • praxe v zařízení sociálních služeb výhodou

  • kurz pracovníka v sociálních službách výhodou

Co Vám nabízíme

  • pracovní poměr na dobu určitou se zkušební dobou 6 měsíců, později na neurčitou

  • plný pracovní úvazek

  • platové podmínky dle Nařízení vlády 16/2026 Sb, a Zákoníku práce  262/2006 Sb. a kvalifikačních předpokladů

  • 9. platová třída (platový tarif dle nařízení vlády podle platového stupně od 29 080,- Kč do 42.050,- Kč), po zkušební době osobní ohodnocení, pololetní odměny

  • Příplatek za vedení 4.500Kč

  • stabilní zázemí veřejného poskytovatele registrovaných sociálních služeb

  • jednosměnný provoz (40 hodin týdně)

  • výhodné závodní stravování s příspěvkem z FKSP

  • Cafeterie s příspěvkem z FKSP

  • 5 týdnů dovolené + 1 týden dodatkové dovolené

  • penzijní připojištění

  • podporu nadřízeného a přátelský kolektiv – vždy se máte na koho obrátit

  • příjemné pracovní prostředí