123pracovat

Pracovní nabídka

Domovy Přístav v Ostravě poskytují své služby převážně osobám bez přístřeší, jimž zajišťují bezpečné místo pro důstojný život. Individuálně podle potřeb uživatelů se snažíme předcházet rizikům, která přináší život s demencí, duševním onemocněním, se závislostí nebo v seniorském věku. Naše domovy nabízí přímou obslužnou, ošetřovatelskou a sociální péči osobám mobilním i imobilním se sníženou fyzickou a duševní soběstačností, jejichž situace vyžaduje pravidelnou pomoc odborného personálu. Součástí organizační jednotky je také kuchyně a ordinace praktického lékaře.

Pro naše 2 domovy se zvláštním režimem hledáme nového kolegu/novou kolegyni, který/která bude pokračovat v řízení dobře fungující organizační jednotky, v aplikaci křesťanských hodnot Armády spásy a bude společně s kolegy usilovat o tvoření stálého a jistého zázemí pro život uživatelů.

Hlavní úkoly ředitele/ky jsou:

• Řízení sociálních služeb a podpůrných aktivit naplňujících sociální potřeby cílové skupiny
• Zodpovědnost za naplňování standardů kvality sociálních služeb stanovených legislativou ČR i vnitřními předpisy Armády spásy
• Zajištění ekonomické a provozní stability organizační jednotky (rozpočet, dotace, projekty, investice, náklady)
• Získání a motivace kvalifikovaného personálu, další personální práce
• Navazování a udržování partnerských vztahů s jinými neziskovými organizacemi, veřejnými institucemi, místní samosprávou a dalšími subjekty a součinnost s dohledovými orgány
• Návrhy a implementace inovací a zlepšování služeb v domovech Přístav

Co Vám můžeme nabídnout:

• Smysluplnou práci s přímým dopadem na zlepšení života potřebných osob
• Plný úvazek 37,5 hod/týden
• Sehraný profesionální tým spolupracovníků, který pomůže nejen překlenout náročný začátek
• Stravenkový paušál (zároveň možnost obědů z vlastní kuchyně)
• 5 týdnů dovolené
• Smlouvu na dobu určitou 1 rok, s možností dalšího prodloužení
• Služební notebook a telefon
• Vzdělávání a manažerskou supervizi

Bez čeho se nový/á ředitel/ka neobejde:

• Zkušenosti v manažerské pozici v sociálních nebo zdravotnických službách minimálně 2 roky
• VŠ nebo VOŠ vzdělání (sociálního, zdravotního, ekonomického nebo humanitního zaměření)
• Znalosti legislativy týkající se fungování sociálních služeb (výhodou zkušenost i s chodem zdravotnického zařízení)
• Pozitivního přístupu k řešení krizových situací, psychické odolnosti a výborných komunikačních dovedností
• Respektu k hodnotám Armády spásy
• Čistý trestní rejstřík

Předpokládaný termín nástupu – říjen 2026 nebo dle dohody.

Průběh výběrového řízení:

Příjem přihlášek do výběrového řízení bude ukončen 5.7.2026. Dalším kolem výběrového řízení bude vytvoření návrhu řízení organizační jednotky, konkrétní informace budou zaslány postupujícím uchazečům. Následně budou vybraní uchazeči pozváni na osobní pohovor.