123pracovat

lokalita/oblast: Praha/Bankovnictví

alokace: ASAP - Dlouhodobá / 3 dny on-site / 2 dny HO

cena: Dle seniority až 7.000 Kč / MD

kontakt

Josef Zeman

+420 606 077 578

josef.zeman@testiana.cz

Popis pozice a požadavky

• samostatná příprava testovacích scénářů a návrh testovacích dat podle obchodního zadání a podle analýzy produktů a projektů

• definice vstupních a výstupních podmínek testů

• defekt analýza: analyzuje výsledky testů, spolupracuje na analýze a řešení defektů

• samostatná příprava integračních testů napříč prostředími dle potřeb konkrétního projektu, podpora vývojových týmů

• práce primárně v SoapUI/ReadyAPI; JIRA, PL/SQL, Kibana, Enterprise Architect, Java portálových řešeních pro zaměstnance i klienty banky, pobočkových aplikacích nebo Credits Univers

• samostatnost v přípravě a provádění integračních testů s použitím SoapUI / ReadyAPI, popř. Bruno

• schopnost nastavení WS-Security, využívání assertions, properties, datasources apod.

• zkušenosti s analýzou a návrhem testovacích případů (primárně black-box testing)

• zkušenosti s přípravou, prováděním a vyhodnocováním funkčních testů na základě testovacích scénářů

• znalost UML, znalost JIRA a pluginu Zephyr

• znalost SQL na úrovni potřebné pro testing, dohledávání záznamů v aplikačním logu (primárně Oracle SQL)

• základní znalosti metodik vývoje SW (waterfall, agile)

• komunikativnost, proaktivita, samostatnost i týmová práce

• systematičnost, spolehlivost, pečlivost

• dobrá znalost finanční domény, zejména bankovnictví a bankovních produktů

• zkušenost z práce v agilních Scrum týmech

Výhodou

• praxe v OOP programování v Java/Kotlin, případně TypeScriptu, JavaScriptu nebo C#, a znalost frameworků JEST a Rest-Assured

• dobrá znalost finanční domény, zejména bankovnictví a bankovních produktů

• zkušenost z práce v agilních Scrum týmech

• schopnost samostatně interpretovat výsledky a vytvářet reporty z integračních testů pro potřeby projektu, testing linie nebo release managementu

• schopnost školit juniorní kolegy a hodnotit nové potenciální kolegy z hlediska jejich odborných znalostí

• schopnost působit v čistě konzultační rovině na high-level úrovni pro různé bankovní projektové nebo agilní týmy