123pracovat

Pracovní nabídka

Budete mít na starost rozvoj a vzdělávání zaměstnanců – od organizace školení až po jejich reálný dopad na výkon lidí. Hledáme partnera pro manažery, který aktivně hledá řešení, přichází s nápady a posouvá rozvoj lidí na vyšší úroveň.

Sedí na vás tohle?

• Baví vás organizovat a rozvíjet vzdělávání lidí?
• Chcete být partnerem pro manažery, ne jen admin podporou?
• Máte chuť posouvat rozvoj lidí směrem k reálnému dopadu na jejich výkon?
• Jste proaktivní, přicházíte s návrhy a dotahujete věci do konce?
• Přemýšlíte efektivně a hledáte zlepšení?

Co vás na pozici čeká?

• Kompletní organizace školení a rozvojových aktivit (od A do Z).
• Spolupráce s interními i externími dodavateli.
• Zajištění zákonných školení včetně evidence a vyhodnocení přínosu.
• Tvorba a realizace rozvojových programů a projektů.
• Aktivní komunikace s manažery – sběr potřeb a nastavování řešení.
• Práce s daty, sledování KPI vzdělávání a reporting.
• Správa dat v HR systémech a zajištění compliance.

Co byste měl/a splňovat?

• SŠ/VŠ vzdělání (ideálně humanitní směr).
• Angličtinu min. B2.
• MS Office (Excel, PowerPoint – prakticky).
• Zkušenost s L&D (Learning & Development) procesy výhodou.

Co vám nabízíme?

• Kafeterie 700 Kč měsíčně.
• Zdravotní péče a rehabilitace.
• Příspěvek na penzijní připojištění / životní pojištění.
• Stravenkový paušál 129,- /odpracovaný den.
• Výhodnější volání přes Vodafone.
• Odměny za pracovní výročí.