Obchodní poradce v segmentu vysokozdvižných vozíků pro region Jižních Čech
O pozici
Pracovní nabídka
Významná a dlouholetá společnost v segmentu vysokozdvižných, nízkozdvižných, spalovacích a akumulátorových vozíků se sídlem v Praze, přijme do svého týmu uchazeče do pozice:
**Obchodní poradce pro Jihočeský region**
Požadavky:
*SŠ/VŠ-výhodou technický obor
*muž nebo žena
*aktivní řidič(ŘPB )
*vztah k technice
*předešlá pracovní praxe jako OZ -podmínkou
*velkou výhodou, ale ne podmínkou- obchodní praxe(OZ) v oblasti prodeje VZV, nebo např. bagrů, jeřábů, nákladních vozidel nebo těžké mechanizace apod.
*každý nováček se účastní školícího procesu ,který probíhá kombinovaně – částečně na centrále s kolegy z různých oddělení a v terénu s některým ze zkušených obchodníků.
u kandidátů se klade důraz na vztah k technice, po zaškolení musí umět zákazníkovi poradit i technicky a k tomu je nutná produktová znalost. Obchodníci tady pracují běžně i 15 let i více.
*bydliště v regionu Jižních Čech-podmínkou(Písek/Tábor/Strakonice/Český Krumlov/Prachatice/České Budějovice/Jindřichův Hradec)
Pracovní náplň:
*Aktivní získávání nových zákazníků ve stanoveném regionu
*Vytváření a řízení zákaznických vztahů se stávajícími klienty na dlouhodobé úrovni.
*Plnění plánů a obratů dle stanovených cílů.
*Reprezentace společnosti směrem k zákazníkům a chápaní jejích segmentových potřeb
*Navrhování individuálních obchodních strategii a přístupů k zákazníkovi v pravidelných návštěvních intervalech
*Vytváření dlouhodobých vztahů se zákazníky
*Aktivní vyhledávání a nabízení servisních smluv ve spolupráci s příslušným oddělením servisu
*Ověřování kredibility zákazníků
* Vytváření nabídky, včetně cen a procesních i technických parametrů
Nabídka:
*Smlouva na dobu určitou – 12 měsíců a poté na dobu neurčitou, pokud se obchodník osvědčí.
*Home -office
*nástupní fixní mzda:55.000btto(dle zkušenosti a praxe, obchodních úspěchů a seniority uchazeče)
*Provize z vlastní produkce k fixní mzdě
*Roční příjem u produktivního OZ může dosáhnout 800.000 až 1000.000 Kč btto( i víc)
• 5 týdnů placeného volna (25 dní / 200 hodin dovolené ),
• 5 dní krátké nemoci – sick days,
• Příspěvek na stravu v hodnotě 96 Kč za každý odpracovaný den, případně diety dle platné legislativy
• Příspěvky na dopravu do zaměstnání (podle počtu kilometrů od 2 000 Kč do 8 000 Kč)
• Služební automobil k soukromému užití v závislosti na pracovní pozici
• Cafeterie v hodnotě celkem 4 000 Kč/rok
Narozeninová odměna – 350 Kč nebo 700 Kč v případě kulatých narozenin
• Flexibilní pracovní doba u obchodníků místo výkonu práce z domova
• Vzdělávání – výběr kurzů pro osobní a kariérní rozvoj (prezenční vzdělávání
nebo online kurzy)
• Multisport karta
• Roční bonusové ohodnocení dle pozice, provizní systém u obchodníků
• Příspěvek na doplňkové penzijní spoření v hodnotě 500 Kč, povinný příspěvek
zaměstnance je nejméně 100 Kč/měsíc
• Věrnostní odměny (finanční odměna, dovolená navíc)
• Výhodné telefonování pro rodinné příslušníky se smluvním mobilním operátorem
• Vybrané nápoje na pracovišti zdarma
• Cestovní pojištění