123pracovat

Pracovní nabídka

Stabilní a dynamicky se rozvíjející výrobní společnost s více než třicetiletou tradicí se specializací na zpracování a výrobu pryžových a pryžotextilních membrán pro automobilový a plynoměrový průmysl hledá nového kolegu či kolegyni do svého personálního týmu.

Hledáme samostatného a komunikativního kolegu či kolegyni, který/á bude aktivně podporovat management i zaměstnance v oblasti personalistiky a podílet se na rozvoji HR procesů a firemní kultury.

Náplň práce:

• Budování a posilování dobrého jména společnosti EFFBE na trhu práce
• Kompletní zajištění náboru a výběru zaměstnanců včetně vedení výběrových řízení
• Komunikace s personálními agenturami, školami a dalšími externími partnery
• Spolupráce na procesu nástupu, adaptace a odchodu zaměstnanců
• Podílení se na nastavování spravedlivého systému odměňování, benefitů a motivace zaměstnanců
• Podpora rozvoje a vzdělávání zaměstnanců
• Tvorba přehledů, analýz a statistik v oblasti personalistiky a mezd
• Komunikace a spolupráce s mateřskou společností v oblasti HR
• Udržování a rozvoj personální politiky společnosti
• Příprava a aktualizace interních předpisů, směrnic a dokumentace v oblasti HR
• Aktivní podpora vedoucích pracovníků při řešení personálních a pracovněprávních situací

Požadujeme:

• Minimálně středoškolské vzdělání
• Praxi v oblasti personalistiky nebo HR v délce alespoň 3 let
• Orientaci v pracovním právu a pracovněprávních vztazích
• Znalost HR procesů, zejména v oblasti náboru, adaptace, hodnocení zaměstnanců, rozvoje a vzdělávání
• Základní znalost problematiky odměňování a zaměstnaneckých benefitů
• Schopnost pracovat s HR daty, ukazateli a reporty
• Zkušenosti s řešením personálních a pracovních situací
• Dobrou uživatelskou znalost MS Office
• Znalost mzdového programu PERM 3 (Kvasar) a docházkového systému Cominfo je výhodou
• Dobré organizační, komunikační a prezentační schopnosti
• Samostatnost, pečlivost, zodpovědnost a proaktivní přístup
• Schopnost určovat priority a efektivně organizovat svou práci
• Chuť učit se, rozvíjet se a aktivně přicházet s návrhy na zlepšení
• Řidičský průkaz skupiny B – aktivní řidič

Nabízíme:

• Zázemí stabilní nadnárodní společnosti s více než třicetiletým působením v České republice
• Finanční ohodnocení odpovídající pracovní náplni a zkušenostem
• Pravidelnou valorizaci mezd
• Motivační prémiový systém
• Práci v přátelském kolektivu a možnost aktivně ovlivňovat personální procesy ve společnosti

Benefity:

• 5 týdnů dovolené
• Pružnou pracovní dobu s pevným jádrem
• Možnost zkráceného úvazku nebo Homeoffice
• Podpora dalšího odborného vzdělávání
• Jazykové kurzy zdarma
• Příspěvky na stravování
• Příspěvek na penzijní připojištění
• Firemní akce