123pracovat

Baví vás vyjednávat, hledat lepší řešení a dostat z každého projektu maximum? Tady nebudete jen posílat objednávky dodavatelům. Budete stát u rozhodování o tom, od koho se bude nakupovat, za kolik a jak se technické zadání promění v dobře fungující dodavatelské řešení. Čeká vás kombinace strategického nákupu, techniky, projektového řízení a angličtiny – k tomu flexibilní pracovní doba, možnost občasného home office a 25 dní dovolené.

Detailní popis pozice

• Budete řídit nákupní projekty od prvotní poptávky až po přechod do sériové výroby, včetně RFQ, vyjednávání cen a obchodních podmínek a výběru dodavatelů.

• Budete každý den komunikovat s dodavateli, rozvíjet jejich spolupráci, hodnotit jejich výkonnost a hledat nejlepší řešení pro svěřené projekty.

• Budete hledat možnosti úspor a efektivnějšího nákupu v rámci svěřeného portfolia plechů a obrobků a podílet se na rozhodování Make or Buy.

• Při řešení technických a dodavatelských problémů budete úzce spolupracovat s výrobou, technickým oddělením a dalšími kolegy.

• Zapojíte se do zavádění nových projektů a budete mít na starosti nákupní část NPI procesu před přechodem projektu do sériové výroby.

• Budete pracovat s nákupními KPI, vyhodnocovat dodavatelskou výkonnost, stav zásob a další data a na jejich základě hledat prostor pro zlepšení.

Požadujeme

• Relevantní praxi s projektově orientovaným strategickým nákupem, ideálně se zaměřením na plechy a obrobky.

• SŠ/VŠ vzdělání technického směru.

• Znalost čtení výkresové dokumentace.

• Výborné komunikační a vyjednávací schopnosti.

• Angličtinu na pokročilé úrovni C1, kterou využijete při komunikaci v mezinárodním prostředí.

• Schopnost samostatně si stanovit priority a organizovat si práci.

• Analytické myšlení a zkušenost s ERP systémy.

• Schopnost fungovat v dynamickém prostředí, kde se priority mohou měnit a je potřeba umět rychle reagovat.

• Samostatnost, zodpovědnost a schopnost dotahovat svěřené projekty do výsledku.

Nabízíme

• 25 dní dovolené.

• Flexibilní pracovní dobu.

• Možnost občasné práce z domova.

• 1–3 sick days podle odpracovaných let.

• Stravenky v hodnotě 150 Kč.

• Příspěvek na penzijní připojištění po 1. odpracovaném roce.

• Multisport kartu.

• Firemní školení a jazykové kurzy.

• Přátelské prostředí a plochou organizační strukturu.

• Firemní akce pro zaměstnance i jejich rodiny.

• Čerstvé ovoce a káva na pracovišti zdarma.

• Možnost profesního růstu a dalšího rozvoje v oblasti strategického nákupu a projektového řízení.

• Práci na zajímavých technických projektech, kde budete řešit dodavatele, náklady, technické požadavky i zavádění nových projektů do výroby.

• Stabilní pracovní prostředí v rostoucí technologické společnosti s mezinárodním přesahem.