123pracovat

• Praha - hlavní město

• Full-time

• Job Family: Retail

Vaše cíle:

Budeš zodpovídat za vedení retailového týmu, který zajišťuje onboarding nových klientů v rámci Retail Indirect segmentu.

Hledáme člověka, který dokáže spojit:

• vedení lidí,

• orientaci na výsledky,

• a schopnost zlepšovat procesy v rychle se rozvíjejícím prostředí.

Vidíš se v tom? Pak možná hledáme právě Tebe!

CO TĚ U NÁS ČEKÁ:

• Zodpovědnost za tým 9 specialistů, přes rozvoj, motivaci až po každodenní fungování

• Budeš vytvářet a implementovat strategii a procesy v rámci onboardingu nových klientů a podílet se na plnění stanovených KPI

• Metodické vedení týmu, aby onboarding nových klientů probíhal hladce a efektivně

• Řešení nestandardních obchodních případů a zákaznické požadavky

• Staneš se klíčovým partnerem pro obchodní tým, business managery a další interní oddělení

• Koordinace mezinárodních projektů a jejích lokální implementace

• Aktivní komunikace a udržování vztahu s obchodními partnery

• Reporting, plánování a účast na probíhajících projektech

CO SE TI NA TÉTO POZICI BUDE OPRAVDU HODIT:

• Máš zkušenost s vedením týmu a baví tě rozvíjet lidi

• Máš minimálně roční praxi v obchodní nebo account manažerské roli s prokazatelnými výsledky

• Umíš nastavovat procesy, organizovat práci týmu a prioritizovat

• Máš obchodní myšlení a orientuješ se v ekonomických ukazatelích

• Dokážeš analyzovat situaci, hledat řešení a dotahovat věci do konce

• Nebojíš se převzít odpovědnost a rozhodovat se na základě čísel

• Komunikace je tvoje silná stránka - osobně, telefonicky i e-mailem

• Angličtinu zvládneš při telefonátu i v e-mailové komunikaci

• MS Office používáš aktivně a Excel pro tebe není strašák

• Baví tě přicházet s novými nápady a posouvat věci kupředu

KDYŽ SE DOMLUVÍME, TAK TI NABÍZÍME:

• Jistotu jako v bance, přátelské prostředí jako v rodinné firmě

• Mnoho, opravdu mnoho zajímavé práce, u nás se prostě nikdo nenudí

• Také hodně volna: 5-6 týdnů dovolené (čím déle u nás budeš pracovat, tím více budeš i odpočívat)

• Možnost i HomeOffice, pokud ti to povaha tvé práce dovolí a také nadřízený

• Stravenky a k tomu vitamínovou bombu 2x do týdne v podobě ovoce

• Zprostředkujeme ti životní a úrazové připojištění a po roce přispíváme i na penzijní pojištění

• 4 Sick Days ročně

• 2x do roka příspěvek do Cafeterie, a pak už je na tobě, co si vybereš

• MultiSport kartu za pouhých 450 Kč

• Lítačku ti zadotujeme z 50 %

• Výhodný operativní leasing pro zaměstnance

• Výhodné ceny na produkty a služby, které nás živí (odkup auta, pneu atd.)

• Možnost využití našeho CarSharingu pro zaměstnance

• Investujeme do tvého vzdělávání a podporu kariérního růstu v rámci Arvalu

• Oslavy, teambuildingy a další společné akce typu sportuj a bav se, protože je s námi i sranda