VEDOUCÍ VÝROBY - Nová Paka
Nabízím práci
GoodCall s.r.o.
Česká republika
Plný
Bez maturity
Čeština
Strojírenství
Nabízím práci
31. 8. 2026
O pozici
Pracovní nabídka
Hledáme zkušeného výrobního manažera, který převezme odpovědnost za chod výroby, dokáže efektivně plánovat kapacity a současně bude přirozenou autoritou pro výrobní tým. Čeká vás prostor ovlivňovat procesy, hledat úspory a podílet se na dalším rozvoji stabilní společnosti.
Co vás čeká
- Řízení každodenního chodu výroby a vedení přibližně 40 zaměstnanců.
- Plánování výroby, kapacit, směn a využití strojního i lidského potenciálu.
- Motivaci, koordinaci a rozvoj výrobního týmu.
- Optimalizaci výrobních procesů, zvyšování produktivity a hledání úspor.
- Spolupráci s logistikou, technologií, nákupem a dalšími útvary při zajišťování materiálu a externích kooperací.
- Spolupráci na volbě vhodných technologií pro sériovou i prototypovou výrobu.
- Úzkou spolupráci s oddělením kvality a dodržování interních postupů i požadavků firemních certifikací.
- Řešení provozních a technických problémů a zavádění nápravných opatření.
Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít
- Máte praxi s vedením výroby nebo většího výrobního týmu.
- Orientujete se ve výrobním plánování a dokážete pracovat s kapacitami, termíny, produktivitou a kvalitou.
- Máte technické vzdělání nebo odpovídající praxi ve strojírenském prostředí.
- Výhodou je zkušenost z automotive nebo dodavatelského řetězce Tier 1.
- Dokážete se rozhodovat, převzít odpovědnost a srozumitelně komunikovat napříč firmou.
- Jste proaktivní, prakticky zaměření a při řešení problémů přemýšlíte i nad rámec zavedených postupů.
- Znalost systému HELIOS nebo SAP výhodou
Co vám můžeme nabídnout
- Mzdu v rozmezí 60 000 až 70 000 Kč podle zkušeností.
- Služební automobil, mobilní telefon a notebook.
- Plně hrazené stravenky v hodnotě 140 Kč za odpracovanou směnu.
- Kávu a pitný režim na pracovišti.
- Dovolenou navíc podle délky pracovního poměru.
- Kartu MultiSport, zvýhodněné mobilní tarify i pro rodinné příslušníky a palivové karty.
- Firemní odměny při narozeninách, pracovních výročích nebo narození dítěte.
- Stabilní zázemí a reálnou možnost ovlivňovat fungování výroby.