TESTER - BUSINESS PROCESS MANAGEMENT

Nabízím práci
Jméno/Firma
Testiana, s.r.o.
Pracoviště
Praha
Nabízím práci/ Hledám práci
Nabízím práci
Vytvořeno
1. 9. 2026

O pozici

lokalita/oblast Praha

  • Bankovnictví

50 % Alokace ASAP - Dlouhodobá

  • 1 dny on-site / 4 dny HO

cena Dle seniority až 5.500 Kč / MD

kontakt

Josef Zeman

+420 606 077 578

josef.zeman@testiana.cz

Popis pozice a požadavky

  • Znalost procesního řízení (BPM) a životního cyklu BPM procesů

  • Zkušenost s procesní platformou / workflow enginem (např. Camunda, IBM BPM, Pega, Appian apod.) a principy orchestrací výhodou.

  • Připravovat testovací strategii a test analýzu pro BPM procesy (happy path, výjimky, kompenzace), včetně testovacích dat

  • Zajistit testovací prostředí pro procesní platformu (konfigurace instancí, napojení na integrační vrstvy, testovací uživatelé/role) včetně vstupních a výstupních podmínek

  • Testovat BPM procesy end-to-end včetně navazujících systémů (integrace, stavové přechody, SLA/časovače, uživatelské úlohy a notifikace)

  • Funkční zkušenost a znalost práce s nástroji jako SQL, JIRA, Postman/REST klient, logy a monitoring (např. Kibana)

  • Vytvářet a revidovat regresní i automatizované testy scénářů (API, integrační vazby, UI pro uživatelské úlohy), provádět smoke a systémové integrační testy v rámci QA

  • Analyzovat výsledky testování a chování běhu procesů (audit trail, historie instancí, logy), včetně vyhodnocení SLA/časových limitů

  • Komunikovat s projektovým týmem, business analytiky, process ownery a vývojáři při ladění BPMN modelů, integračních vazeb a pravidel procesu

  • Posouzení vhodnosti a návrh automatizace testů pro BPM procesy (kritické průchody, regresní sada, opakovatelnost) včetně doporučení pro CI/CD

Obecné informace

  • Kanididát bude spolupracovat napříč týmem který má cca 15 osob

  • Primárně bude v týmu probíhat komunikace vČJ

  • Dokumentace bude tvořena v ČJ

  • AJ úroveň minimum A2 (slovem/písmem)

  • Rozvržení pracovního týdne v době zaškolení 3 x HO a 2 x Onsite, po zaškolení po zaškolení 4 x HO a 1 x Onsite

  • Začátek spolupráce od 9/2026 (dle průběhu VŘ, co nejdříve)

  • Odhadovaný konec - do 3/2027 s možným přesahem po 3/2027

  • Pozice bude využívána na 0,5 FTE

  • První kolo pohovoru 60min online

  • Druhé kolo pohovoru 30min onsite v prostorách banky