Personalista s přesahem do headhuntingu
Nabízím práci
Nemocnice AGEL Jeseník a.s.
Jeseník
Plný
Bez maturity
Personalistika a HR
Čeština
Nabízím práci
2. 9. 2026
O pozici
Pracovní nabídka
Do naší Nemocnice AGEL v Jeseníku hledáme ostříleného personalistu, který zná všechny HR procesy a nebojí se aktivně oslovovat potenciální kandidáty, a to především z oboru zdravotnictví.
Hledáme někoho, kdo je kreativní, baví ho nejen nábory, ale i běžná HR agenda, má rád výzvy, nebojí se chopit nových příležitostí a je otevřený různorodosti práce.
Nehledáme individualistu, ale týmového hráče, který bude otevřený, v případě potřeby nápomocný všem kolegům a bude mezi všechny kolegy přinášet pozitivní energii a náladu.
Vaší náplní práce bude:
- nábor nových zaměstnanců (převážně z oboru zdravotnictví) - tvorba náborové strategie, aktivní vyhledávání a oslovování potenciálních kandidátů, účast na veletrzích, spolupráce se školami a personálními agenturami,
- onboarding nových zaměstnanců,
- nastavování HR procesů (vzdělávání, hodnocení, odměňování...),
- vedení HR agendy,
- HR poradenství a podpora pro zaměstnance i vedení společnosti,
- příprava reportů pro vedení společnosti.
Co od Vás očekáváme:
- ukončené SŠ vzdělání,
- praxi v oblasti headhuntingu alespoň 2 roky,
- praxi v oblasti personalistiky alespoň 2 roky,
- samostatnost, ale i týmového hráče - spoustu věcí budete dělat sami, ale zároveň budete ve velmi úzkém kontaktu se všemi zaměstnanci,
- efektivní komunikaci - budete komunikovat se zaměstnanci, managementem i potenciálními kandidáty,
- kreativitu - zajímavě a poutavě napsaný inzerát/leták/příspěvek je skvělý začátek, jak zaujmout případného kandidáta,
- znalost zákoníku práce,
- flexibilitu - někdy je potřeba zůstat v práci déle a dokončit svěřený úkol,
- trpělivost a odolnost - najít kvalitního člověka, zvláště ve zdravotnictví, není zrovna nejlehčí úkol, proto potřebujeme odolného jedince s tahem na branku,
- chuť se učit a rozvíjet,
- řidičský průkaz sk. B.
Benefity:
- práci na HPP,
- notebook a mobilní telefon jsou samozřejmostí,
- možnost vzdělávání v oboru,
- 5 týdnů dovolené,
- 2 dny pracovního volna navíc,
- příspěvek na ŽP/PP,
- příspevěk na stravování,
- MULTISPORT karta,
- a mnoho dalších benefitů v rámci našeho propracovaného systému zaměstnaneckých benefitů.