123pracovat

Pracovní nabídka

HR MANAGER | AUTOMOTIVE | až 150 000 Kč

Pro silnou mezinárodní výrobní společnost z automotive segmentu s přibližně 1 000 zaměstnanci hledáme zkušeného HR lídra, který převezme komplexní odpovědnost za oblast Human Resources a Compliance Management.

Jedná se o klíčovou manažerskou pozici s přímým vlivem na fungování a další rozvoj společnosti. HR Manager bude partnerem lokálního managementu, povede tým 5 podřízených a v rámci mezinárodní struktury bude reportovat HR Europe Managerovi do zahraniční mateřské společnosti.

Vaše role

• komplexní řízení HR agendy výrobního závodu s cca 1 000 zaměstnanci
• vedení a rozvoj HR týmu o 5 zaměstnancích
• odpovědnost za oblast Compliance Managementu a dodržování interních i skupinových standardů
• role strategického HR partnera pro Plant Management a další členy vedení společnosti
• tvorba a implementace lokální HR strategie v návaznosti na cíle závodu a mezinárodní skupiny
• přímý reporting HR Europe Managerovi v zahraniční centrále
• odpovědnost za recruitment, onboarding, talent management, succession planning a rozvoj zaměstnanců
• řízení performance managementu, systému odměňování a zaměstnaneckých benefitů
• nastavování, optimalizace a digitalizace HR procesů a interních standardů
• odpovědnost za pracovněprávní oblast a řešení komplexnějších employee relations témat
• podpora managementu při organizačních změnách a transformačních projektech
• práce s HR KPI, reportingem, personálními náklady a HR budgetem
• aktivní rozvoj firemní kultury, engagementu a dlouhodobé stabilizace zaměstnanců
• spolupráce s evropským HR managementem a dalšími závody skupiny

Koho hledáme

• zkušeného HR profesionála s praxí na pozici HR Manager / HR Director / Senior HR Business Partner nebo v obdobné vedoucí HR roli
• zkušenost z větší výrobní společnosti, ideálně automotive, není podmínkou
• prokazatelnou zkušenost s vedením HR týmu a komplexní HR agendou
• zkušenost s oblastí Compliance nebo schopnost tuto oblast manažersky zastřešit
• schopnost fungovat jako rovnocenný business partner pro seniorní management
• velmi dobrou orientaci v českém pracovním právu
• zkušenost z mezinárodní korporace a s reportingem do zahraničí
• strategické uvažování v kombinaci s praktickou znalostí prostředí výrobního závodu
• silné leadership, komunikační a vyjednávací schopnosti
• angličtinu na velmi dobré komunikativní úrovni
• samostatnost, rozhodnost a schopnost prosazovat změny s respektem k lidem i potřebám businessu

Co můžete očekávat

• klíčovou manažerskou pozici ve stabilní mezinárodní automotive společnosti
• odpovědnost za HR a Compliance v závodě s cca 1 000 zaměstnanci
• přímou spolupráci s lokálním top managementem a evropským vedením HR
• vedení vlastního pětičlenného HR týmu
• vysokou míru autonomie a reálný prostor ovlivňovat HR strategii a další směřování společnosti
• mzdu až 150 000 Kč měsíčně dle zkušeností
• možnost služebního vozidla
• atraktivní manažerský benefitní balíček
• dlouhodobou perspektivu a možnost profesního rozvoje v rámci mezinárodní skupiny

Hledáme osobnost, která dokáže spojit strategický pohled na HR, silný leadership a znalost výrobního prostředí, a zároveň bude důvěryhodným partnerem pro lokální management i evropskou centrálu.