Předák na středisku tvarování kelímků

Nabízím práci
Jméno/Firma
greiner packaging slušovice s.r.o.
Pracoviště
Greinerova 54, Slušovice
Úvazek
Plný
Požadované vzdělání
Bez maturity
Profese
Výroba, průmysl a provoz
Nabízím práci/ Hledám práci
Nabízím práci
Vytvořeno
7. 9. 2026

O pozici

Pracovní nabídka

Do výroby tvarovaní kelímků hledáme nového kolegu či kolegyni na pozici předák*předačka tvarování kelímků. Tato role je určena pro člověka, který chce převzít odpovědnost za svěřený tým, podílet se na rozvoji zaměstnanců a aktivně přispívat k plnění výrobních cílů.

Co bude Vaší náplní práce?

· Organizace a koordinace práce operátorů na směně podle výrobních priorit.
· Rozdělování zaměstnanců na jednotlivá pracoviště a zajištění plynulého chodu výroby.
· Řešení operativních situací, absencí a neplánovaných událostí během směny.
· Vedení, podpora a rozvoj členů týmu včetně zaškolování nových zaměstnanců.
· Dohled nad dodržováním výrobních postupů, pravidel BOZP, BRC a interních standardů.
· Koordinace autonomní údržby v rámci přestaveb výrobních linek
· Příprava výrobních zakázek dle výrobního plánu a přijímání opatření k zajištění efektivního provozu.
· Kontrola správnosti zápisů do výrobní dokumentace a spolupráce na řešení kvalitativních neshod.
· Poskytování zpětné vazby zaměstnancům a spoluúčast na jejich hodnocení.
· Předávání informací mezi směnami v rámci klíčových pozic řízení výroby

Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít

· Schopnost organizovat práci a řídit kolektiv spolupracovníků.
· Mít přirozenou autoritu, odpovědnost a rozhodnost.
· Schopnost řešit operativní problémy a stanovovat priority.
· Komunikační a organizační dovednosti.
· Orientaci v oblasti kvality, bezpečnosti práce a výrobních procesů.
· Ochotu pracovat v nepřetržitém provozu.
· Zkušenosti z výrobního prostředí.

Výhodou bude, pokud budete umět

· Předchozí zkušenost s vedením většího kolektivu spolupracovníků.
· Znalost systémů SAP, MES nebo obdobných výrobních aplikací.

Co vám můžeme nabídnout

· Odpovědnou a samostatnou práci s možností ovlivňovat efektivitu výroby.
· Možnost profesního a kariérního růstu.
· Podporu při rozvoji manažerských a odborných dovedností.
· Stabilní zaměstnání v moderním výrobním prostředí s využitím automatizace.
· Motivující mzdové ohodnocení a nadstandartní zaměstnanecké benefity.