123pracovat

Pracovní nabídka

Hledáme samostatného a technicky orientovaného kolegu, který bude zajišťovat každodenní provoz technických zařízení budovy a koordinovat související servisní činnosti. Přibližně 60 % pracovní náplně tvoří technická a provozní činnost, 40 % administrativní agenda.

Náplň práce

Technická část

• Zajištění provozu a základní správy technologií budovy (HVAC, vzduchotechnika, vytápění, chlazení, rozvody médií, elektro, stlačený vzduch apod.)
• Organizace a koordinace servisních zásahů externích dodavatelů
• Dohled nad údržbou technického vybavení a zařízení
• Provádění drobných oprav a technických zásahů vlastními silami
• Řešení provozních poruch a operativních technických problémů
• Spolupráce při realizaci technických projektů a investic
• Dohled nad dodržováním bezpečnostních a provozních předpisů

Administrativní část

• Vytváření a správa objednávek služeb a materiálu
• Evidence a kontrola revizí, servisních zpráv a technické dokumentace
• Komunikace s dodavateli, servisními firmami a úřady
• Příprava podkladů pro audity, kontroly a interní reporting
• Správa smluv a termínů pravidelných kontrol a revizí
• Administrativní podpora facility managementu

Požadujeme

• SŠ vzdělání technického směru
• Základní přehled v oblasti facility managementu a utility systémů
• Praktické technické myšlení a ochotu řešit provozní situace
• Schopnost koordinovat externí dodavatele
• Znalost anglického jazyka na úrovni umožňující práci s technickou dokumentací a komunikaci se zahraničními dodavateli.
• Dobrou znalost práce na PC (MS Office)
• Samostatnost, spolehlivost a organizační schopnosti
• Řidičský průkaz skupiny B

Výhodou

• Zkušenosti se správou budov, výrobních provozů nebo technických zařízení
• Orientace v oblasti revizí a zákonných kontrol technických zařízení
• Základní znalost BOZP, PO nebo energetického hospodářství
• Odborná způsobilost dle NV 194/2022 Sb. (dříve vyhl. 50) výhodou

Nabízíme

• Samostatnou a různorodou práci
• Možnost podílet se na zlepšování technického zázemí společnosti
• Stabilní zázemí mezinárodní společnosti.
• Odpovídající finanční ohodnocení
• Možnost odborného rozvoje a školení
• Přátelský pracovní kolektiv
• Jistotu zaměstnání a férový přístup
• Čisté pracovní prostředí v moderním závodě
• Prémiový systém
• Příspěvek na dovolenou / kulturu / zdraví - prům. 1000 Kč měsíčně
• Pravidelné roční navyšování mzdy
• Závodní stravování / stravenkový paušál
• Příspěvek na dojíždění nad 15 km
• 5 týdnů dovolené
• Roční bonus při splnění daných kritérií
• Výše nástupní mzdy se odvíjí od Vaší praxe v oboru