123pracovat

Detail pracovního místa

Chcete mít možnost ovlivňovat personální procesy, podílet se na náboru zaměstnanců a stát se důležitým partnerem managementu? Do naší stabilní dopravní a logistické společnosti, která je součástí silné skupiny OSTRA, hledáme zkušeného personalistu či personalistku.

Co Vás u nás čeká?

• Kompletní zajištění personální agendy pro naši společnost i sesterskou firmu.

• Nábor zaměstnanců od prvního kontaktu až po nástup nových kolegů.

• Agenda zaměstnávání cizinců (zajištění podání žádostí o zaměstnanecké karty a pracovních víz, jejich prodloužení, hlášení změn adres a ostatní záležitosti spojené s touto agendou).

• Správa personální administrativy a pracovněprávní dokumentace.

• Tvorba, nastavování a zlepšování personálních procesů.

• Metodická podpora vedoucích pracovníků v oblasti řízení lidí a odměňování.

• Spolupráce na projektech zaměřených na hodnocení výkonu, motivace a rozvoji zaměstnanců.

• Spolupráce se středními a vysokými školami v rámci domluvených studentských praxí.

• Spolupráce při návrhu kolektivní smlouvy a aktivní  podpora při kolektivním vyjednávání a komunikaci s odborovou organizací.

• Spolupráce při přípravách a zpracování podkladů pro mzdy a odměňování zaměstnanců.

• 0ptimalizace motivačních nástrojů a spolupráce na zajištění jejich realizace.

• Spravování firemních benefitů a zajišťování péče o zaměstnance (firemní akce, volnočasové aktivity).

• Spolupráce, podpora a realizace  personálních projektů z „Ostry“.

Budete pracovat samostatně a získáte prostor přicházet s vlastními nápady a po jejich schválení je realizovat je v praxi.

Koho hledáme?

Hledáme člověka, který má za sebou reálnou zkušenost a znalosti v oblasti HR, které bude u nás schopen samostatně uplatnit. 

Ideální kandidát:

• má zkušenosti s náborem, výhodou je zkušenosti s náborem zahraničních zaměstnanců 

• orientuje se v pracovněprávní problematice a personální administrativě,

• umí samostatně organizovat svou práci a hledat efektivní řešení,

• vlastní řidičský průkaz skupiny B,

• komunikativní znalost anglického nebo ruského jazyka,

• chce se dále profesně rozvíjet a přinášet nové nápady.

Znalost mezd nebo mzdové problematiky je výhodou, nikoliv podmínkou. Mzdovou účetní máme k dispozici. Pokud nemáte zkušenosti s naším personálním systémem (Helios), vše Vás naučíme.

Co Vám nabízíme?

• Zázemí stabilní a prosperující společnosti

• Samostatnou a odpovědnou pozici s možností ovlivňovat fungování HR

• Prostor pro vlastní iniciativu a profesní růst

• Mzdu cca 45.000 Kč dle zkušeností a praxe

• Motivační systém odměn

• Dovolenou nad rámec zákona

• Možnost home office (dle dohody)

• Relax day podle délky odpracovaných let

• Přátelský kolektiv a podporu vedení

• Příspěvek na stravování a příspěvek na penzijní připojištění

• Zvýhodněné mobilní tarify pro vás i vaši rodinu

• Možnost výhodnějšího čerpání pohonných hmot

• Firemní akce a finanční odměny k pracovním i životním jubileím

Máte zkušenosti v personalistice a hledáte práci, kde Vaše nápady nezůstanou jen na papíře? Ozvěte se nám. Rádi se s Vámi setkáme. Nástup bychom uvítali co nejdříve, aby mohlo dojít k proškolení a předání agendy od současné zaměstnankyně.