123pracovat

Oddělení dominance a vertikálních dohod-služby vhodné pro OZP

Chcete řešit případy narušující hospodářskou soutěž v ČR?

Máte zájem o zajímavou a inspirativní práci, při které budete identifikovat zneužití dominantního postavení či vertikální dohody narušující hospodářskou soutěž?

Pokud jste na uvedené otázky odpověděli ANO, pak hledáme právě Vás!

Co u nás budete dělat?

• řešit případy narušení hospodářské soutěže formou vertikálních dohod, zneužití dominantního postavení a výkonu veřejné moci orgány veřejné správy ve smyslu zákona o ochraně hospodářské soutěže a Smlouvy o fungování Evropské unie,

• připravovat výklady a návrhy rozhodnutí ve všech věcech správních řízení na prvním stupni a spadajících do kompetence oddělení, jakož i dalších rozhodnutí s těmito řízeními souvisejícími,

• monitorovat a analyzovat konkurenční prostředí na relevantních trzích a v oblastech národního hospodářství.

Co od Vás očekáváme?

• ukončené VŠ vzdělání v magisterském studijním programu ekonomického zaměření,

• aktivní zájem nebo alespoň povědomí o problematice hospodářské soutěže,

• dobré vyjadřovací schopnosti,

• orientaci v MS Office 2021 a novější, v prostředí Windows 10 a novější, a ASPI,

• schopnost samostatné práce, chuť neustále se učit novým věcem a vzdělávat se,

• jste osoba flexibilní, pečlivá a spolehlivá.

Výhodou je orientace v  elektronických komunikacích a digitálních technologiích , znalost anglického jazyka, případně znalosti a předchozí zkušenost s aplikací správního řádu.

Co Vám nabízíme?

Nabízíme širokou škálu zaměstnaneckých výhod, které podporují odborný růst, rovnováhu mezi pracovním a osobním životem a celkovou spokojenost zaměstnanců:

• stabilní zázemí moderní instituce a práci v přátelském týmu tvořeném specialisty a odborníky,

• moderní pracovní prostředí v centru Brna,

• pružnou pracovní dobu (Po-Čt 9:00-14:00, Pá 9:00-13:00),

• finanční ohodnocení - zařazení do 13. platové třídy (35 080 Kč až 51 040 Kč dle započitatelné praxe), možnost přiznání osobního příplatku v návaznosti na prokázané schopnosti a výkony; pravidelné odměny,

• možnost práce z domova - až 6 dnů měsíčně po zapracování a po dohodě s nadřízeným, příp. individuální nastavení,

• možnost pracovat na zkrácený úvazek,

• 25 dní dovolené,

• 5 dní indispozičního volna (sick days),

• širokou nabídku příspěvků z FKSP, zejména na stravování, rekreaci, sport, kulturu, produkt spoření na stáří, významná životní a pracovní výročí aj.,

• systematickou podporu profesního rozvoje a odborného vzdělávání (včetně jazykového vzdělávání),

• možnost umístění dítěte do firemní mateřské školy „Lentilka,

• Multisport kartu pro podporu zdravého životního stylu,

• garantovaný adaptační proces včetně mentora po dobu zkušební doby,

• po zkušební době možnost využití zvýhodněného firemního tarifu (SIM karta),

• pracovní poměr na dobu určitou 1 rok (zástup za MD/RD) s možností prodloužení v rámci zástupu,

• pracoviště se nachází v budově s bezbariérovým přístupem - vhodné pro OZP.

Další informace:

• nástup 1. 11. 2026 nebo dle domluvy,

• bližší informace poskytne Ing. Marie Vidláková, tel. 542 167 575.

V případě zájmu zašlete životopis spolu s motivačním dopisem na e-mailovou adresu:  personalni@uohs.gov.cz, do předmětu uveďte název daného místa.

Bližší informace poskytne Ing. Marie Vidláková, tel. 542 167 575.