Manažer provozu a interních projektů

Nabízím práci
Jméno/Firma
Pečovatelské centrum Praha 7
Pracoviště
Heřmanova 1415/1, Praha
Úvazek
Plný, Zkrácený
Profese
Školství a vzdělávání
Požadované vzdělání
Vyšší odborné
Nabízím práci/ Hledám práci
Nabízím práci
Vytvořeno
9. 10. 2026

O pozici

Pracovní nabídka

Jsme Pečovatelské centrum Praha 7 a pomáháme seniorům, lidem se zdravotním postižením, vážně nemocným i jejich blízkým.

Koho hledáme?

Zkušeného profesionála, který bude rozvíjet zázemí a interní procesy naší organizace tak, aby podporovaly kvalitní péči o naše klienty. Pozice je ideální pro člověka, který vnímá organizaci jako celek a chce digitalizovat, zjednodušovat a posilovat bezpečnost i efektivitu. Budete řídit tři úseky (celkem tým 6 kolegů) — technický, provozní a administrativní.

  • Technický úsek – správa budov, majetku, vozového parku, IT infrastruktury a telekomunikací, agenda BOZP/PO, pojištění a výběrových řízení.
  • Provozní úsek – provozní a hygienické standardy, GDPR a správa informačních systémů.
  • Administrativní úsek – spisová a archivační služba, interní směrnice, dokumenty a smlouvy.

Co budete mít na starosti?

  • vedení a rozvoj svěřených úseků
  • řízení svěřených projektů
  • vybrané dotační a grantové agendy
  • legislativní monitoring
  • krizové plánování
  • jednání se zřizovatelem městskou částí Praha 7 a účast v pracovních skupinách
  • zastupování ředitelky v provozně‑technických a administrativních agendách

Jaký profil kandidáta hledáme?

  • zkušený profesionál s nadhledem a diplomacií
  • systematický a strukturovaný člověk
  • osobnost, která umí být oporou interním týmům
  • člověk s koncepčním myšlením a chutí přinášet promyšlené změny
  • se vztahem k administrativě, legislativě, procesům a IT
  • vyzrálou osobnost schopnou řešit krizové situace

Co je pro tuto roli potřeba?

  • VOŠ/VŠ vzdělání a alespoň 5 let manažerské praxe
  • zkušenost s většinou svěřených agend
  • digitální kompetence a otevřenost inovacím
  • schopnost zorientovat se v legislativě i rozpočtech
  • jasná a promyšlená motivace pro převzetí této role

Pokud vás láká práce, ve které je vidět dopad, a chcete se profesně i manažersky posouvat, budeme rádi, když se nám ozvete. Samozřejmostí je důstojné platové ohodnocení, pololetní odměny, benefity a možnost plného či zkráceného úvazku (0,8 – 1,0).

Budeme se těšit!