???? ???? ???? BEZPEČÁK JUNIOR - Pardubice ???? Náborový bonus 20.000 Kč

Jméno/Firma
JTEKT Czech Republic s.r.o.
Pracoviště
U Panasonicu 273, Pardubice
Úvazek
Plný
Požadované vzdělání
Bez maturity
Požadované jazyky
Angličtina, Čeština
Profese
Ostraha a bezpečnost
Vytvořeno
4. 10. 2024

O pozici

Pracovní nabídka

Čemu se budete s naší podporou odborného růstu věnovat ?

  • Zajištění dílčích činností v oblasti BOZP, PO, EMS ve spolupráci s externím odborným konzultantem.
  • Provádění pravidelných interních auditů v těchto oblastech.
  • Spolupráci s provozními odděleními (výroba, logistika, údržba) při implementaci nápravných opatření.
  • Hodnocení rizik na jednotlivých pracovištích, navrhování opatření k jejich snižování.
  • Šetření příčin pracovních úrazů, opatření a osvětu v rámci jejich prevence.
  • Aktualizaci interní a stanovené dokumentace v daných oblastech.
  • Pravidelný reporting interní i do centrály.
  • Spolupráci a komunikaci se státními úřady KHS, ČIZP, HZS, SÚIP apod.
  • Přípravu osvětových a informačních aktivit a materiálů.

Co od vás očekáváme ?

  • SŠ/VŠ technického zaměření, ideálně strojní či bezpečnostní inženýrství apod.
  • Vhodné pro absolventy, juniory a / nebo s částečnou praxí v této oblasti ve výrobní firmě - UVÍTÁME, ALE NENÍ TO PODMÍNKA.
  • Podmínkou je výborná čeština a angličtina na komunikativní úrovni (mluvená i psaná forma).
  • PC dovednosti (Excel, Power Point, Outlook, Word).

Budeme rádi, pokud budete …

  • Mít zájem a energii vzdělávat se a praxí se rozvíjet v daném oboru
  • Oplývat organizačními, komunikačními a prezentačními dovednostmi, kreativním a inovativním přístupem.
  • Zároveň budete mít smysl pro humor, nadhled a trpělivost.

Co Vám můžeme nabídnout my?

  • Podporu odborného růstu včetně získání odborné způsobilosti v oblasti BOZP a PO.
  • Pružnou pracovní dobu.
  • 13. mzdu a náborový bonus 20.000 Kč.
  • 5 dní dovolené navíc, po odpracování 3 let další 1 den, celkem tedy 26 dní dovolené.
  • Příspěvek na dojíždění až do výše 4.000 Kč za měsíc.
  • Příspěvek na penzijní připojištění po roce zaměstnání, až do výše 3 % z hrubé mzdy.
  • Pravidelné věrnostní bonusy až do výše 50.000 Kč.
  • Bonus za doporučení nových zaměstnanců ve výši 10.000 Kč.
  • Stravování ve firemní jídelně již od 20 Kč a dále možnost občerstvení v místní kantýně.
  • Výhodné telefonní a datové tarify nejen pro Vás, ale i pro Vaši rodinu.
  • Příležitosti k dalšímu rozvoji a vzdělávání.

Pokud Vás pozice zaujala nebo máte jakékoliv dotazy, ozvěte se nám a domluvíme se na dalším postupu.