123pracovat

Hledáme Generalistu nebo Generalistku, který/á nám pomůže se širokou HR oblastí. Za poslední rok se Jinag úctyhodně rozrostl z dvaceti na zhruba 35 zaměstnanců. To  s sebou přináší nejen větší potenciál a úspěchy v projektech, ale i výzvy - to, co před rokem fungovalo samo, nyní potřebuje nastavení a procesy. Pokud rádi tvoříte systémová řešení, spolupracujete v týmu a hledáte nové cesty, máte oko pro detail, a přitom Vás láká dynamické pracovní prostředí, kde má Vaše práce rychlý a reálný dopad, pak hledáme právě Vás!

HR Generalista bude mít na starost:

• podpora HR a back-office týmu v oblasti administrativy a personalistiky

• pomoc s náborem nových kolegů

• onboarding nováčků (těch je dost) a offboarding odcházejících kolegů (těch je málo)

• přípravu smluvních dokumentů a dalších podkladů

• zpracování podkladů pro mzdovou účetní 

• práce s interními systémy a databázemi

• péče o zaměstnance a jejich rozvoj (rozhovory, benefitní systém, vzdělávání)

• pomoc s nastavováním firemní kultury

• proklientský přístup k našim zaměstnancům

Od HR Generalisty potřebujeme:

• zkušenost na obdobné pozici 

• schopnost zorganizovat si práci a určit priority

• ochotu pracovat na PC v prostředí Google Workspace, Notion, Asana

• systematičnost a pečlivost

• spoleh a osobní zodpovědnost

• chuť učit se novým věcem

• týmovost a přátelský přístup

• ochotu pracovat na zkrácený úvazek 0,5-0,8

Čím nás opravdu potěšíte:

• zkušenostmi z náboru

• nastavováním vnitrofiremních procesů a systémů

• znalostí životního cyklu zaměstnance

Co nabízíme:

• start-upově otevřené, příjemné a dynamické pracovní prostředí

• možnost spolupodílet se na inovacích a změnách v Jihomoravském kraji

• práci v příjemném a přátelském kolektivu

• pružné pracovní podmínky a velkou míru autonomie

• 5 týdnů dovolené + 4 sick-days

• velmi příjemné a moderní kanceláře v širším centru Brna

• nadstandardní stravenkový paušál do mzdy

• příspěvek na volnočasové aktivity