123pracovat

Pracovní nabídka

Čemu se budeš věnovat:

• Efektivnímu řízení procesu celého životního cyklu zaměstnanců (nástupy, změny, výstupy)
• Přípravě nástupních/ výstupních dokumentů
• Budeš zodpovídat za pracovněprávní agendu
• Evidovat všechny personální změny v interním HR systému
• Podílet se na náborovém procesu (příprava inzerce, selekce CV, vedení pohovorů spolupráce s HR a Sales, on-boarding, etc.)
• Přípravě podkladů pro mzdovou účetní
• Zpracování dat a reportů pro efektivní HR controlling a analýzu dat
• Starat se o BOZP agendu
• Spravovat systém Kafeterie a benefitů pro zaměstnance
• Podílet se na rozvoji a vzdělávání zaměstnanců
• Spolupracovat na souvisejících HR aktivitách či ad-hoc projektech

Budeme si rozumět pokud:

• Máš ukončené SŠ/VŠ vzdělání
• Působíš již min. 2 roky jako HR Generalista (nebo na obdobné pozici)
• Baví tě pracovně právní agenda a znalost zákoníku práce máš v malíku (zaměření na SK výhodou)
• Domluvíš se velmi dobře anglicky
• Strategické a analytické myšlení je ti vlastní
• Strukturovaný a organizovaný způsob práce je tvá priorita
• Máš důraz na detaily
• Dělá ti radost přicházet s inovativními přístupy k práci

Co ti nabízíme?

• Zajímavou práci, kde se nikdy nebudeš nudit a každý den se naučíš něco nového
• Aktivní mezinárodní spolupráci v rámci skupiny Douglas
• Firemní akce během celého roku
• Firemní benefity (zaměstnanecké slevy, cafeterie, jazykové kurzy, home office, atd.)
• Sympatický kolektiv, který budeš potkávat každý den v moderních kancelářích v centru Prahy
• Příležitost získat zkušenosti a rozvíjet se, ať už profesně, nebo osobnostně