123pracovat

Pracovní nabídka

Posilujeme náš tým ve výrobním závodě v Kladně.

Pozice je vhodná pro zkušené techniky, kteří se chtějí posunout v kariéře nebo pro inženýry absolventy - juniory.

Tvá práce:

• odpovědnost za spolehlivost výrobních linek z hlediska minimalizace technických poruch, kvality výroby a bezpečnosti
• plánování korektivní a preventivní údržby (s ohledem na požadavky BOZP a PO)
• denní komunikace s obsluhou linek, údržbáři, ostatními odděleními
• odpovědnost za spolehlivost výrobních linek z hlediska minimalizace technických poruch, kvality výroby a bezpečnosti
• optimalizace výrobních procesů
• analýza kritických míst, sestavení nápravných opatření
• podpora operačních týmů a zvyšování jejich znalostí, návrhy školení
• vedení záznamů o závadách a nedostatcích + aktivní odstraňování
• jednání s dodavateli o termínech servisů a cenách + objednávání servisu, dohled nad prací dodavatelských firem
• reporting výsledků vedoucímu oddělení
• podpora a účast na projektu „neustálé zlepšování“, podpora a účast na projektu 5S
• aktivní účast na technických projektech
• vytváření manuálů na řešení problémů

Tvůj profil:

• SŠ vzdělání technického zaměření s praxí min. 2 roky na pozici údržbáře ve výrobním závodě
• nebo inženýr technického směru (strojní nebo elektro) junior
• alespoň minimální znalost AJ
• uživatelskou znalost práce na PC – MS Office (Excel – středně pokročilý), SAP PM - výhodou
• technické myšlení, odborné znalosti z oblasti metodik neustálého zlepšování
• výborné komunikační a organizační schopnosti
• samostatnost, spolehlivost, aktivní přístup
• ochotu učit se novým věcem a dále se vzdělávat

Naše nabídka:

• atraktivní finanční ohodnocení odpovídající zkušenostem a dovednostem
• náborový příspěvek ve výši 30.000 Kč (10.000 po 3 měs., 20.000 po 6 měs od nástupu)
• letní a zimní bonus podle obchodních výsledků firmy
• každoroční valorizace mzdy
• práce v Kladně ve velmi přátelském a pohodovém týmu
• respektující a podporující firemní kultura stabilní rodinné belgické firmy - na té si opravdu velmi zakládáme a odlišuje nás od jiných firem
• nástup dohodou (zpravidla do 14 dnů, nebo počkáme, až vám doběhne výpovědní doba)
• pravidelná školení dovedností a osobnostního rozvoje (máme i interní lektory)
• 25 dnů dovolené
• pracovní doba jen 37,5h týdně (i mimopracovní život je pro nás důležitý)
• stravování ve vlastní kantýně za výhodné ceny (kuchaři nám vaří snídaně, obědy – výběr ze 3 jídel, večeře)
• stravenkový paušál
• káva, čaj a k tomu pečivo z naší produkce na pracovišti zdarma
• denně pečivo domů zdarma (např. donuty, plněné kapsy, rolky, mřížky, šneky, croissanty, či kaiserky, bagety, kornbagety atd. )
• zaměstnanecké slevy na výrobky (dort, donuty, koblížky apod. se na párty vždy hodí)
• spojení MHD až do firmy (linky 612 a 614, zastávka Belgická, nebo 630 zastávka Pekárna)
• velké hlídané parkoviště v areálu firmy
• hlídanou kolárnu pro sportovce, kteří chtějí jezdit do práce na kole
• kurzy angličtiny (1x týdně v pracovní době)
• příspěvek na penzijní pojištění
• referral program (odměna za přivedení nového kolegy ve výši 10-30.000 Kč)
• firemní a týmové společenské, kulturní a sportovní aktivity apod.
• slevy na divadelní představení či sportovní utkání
• dárky pro zaměstnance a mnoho dalšího